离职工作交接||辞职书

姓名

性别

部门

报到时间

监交人员

交接人员

离职类型

应聘来源

经办部门

经办事项

承办人

办理情况

经办人签字

1

行政部

考勤日期

考勤员

2

离岗部门

工作交接

部门负责人

3

行政部

图书、资料、文具

专管人员

4

行政部

固定资产

行政部负责人

5

财务中心

欠款

财务部负责人

6

行政人事部

离职人员违约金

行政部负责人

7

财务部

薪资结算

财务部负责人

部门意见

部门负责人签字：                 日期：

行政人事部意见

人事部签字：                    日期：

公司分管领导意见

分管领导签字：                  日期：

总经理意见

总经理签字：                    日期：

公司领导：

本人因           本人因                                              原因，特申请离职。请批准！

此致！

                         签字：             日期：

部门负责人意见：

                         签字：             日期：

行政人事部意见：

                         签字：             日期：

分管领导意见：

                         签字：             日期：

总经理意见：

                         签字：             日期：

个人信息

姓 名

部 门

性别

入职日期

岗 位

职 务

学历

离职申请时间

毕业院校

毕业时间

合同截止日期

员工类别

 □职员  □职工  □临时工 □返聘人员

员工来源

□社会招聘   □毕业生分配

离职审批

部门

意见

1、离职归类：

□ 合同期满部门提出不续签               □ 合同期满个人提出不续签 

□ 合同期内部门劝退                     □ 合同期内个人提出离职 

□ 自动离职       □试用期不合格        □自然减员     □其他：                       

2、离职原因说明：                                                                    

3、员工类别： □管理干部     □员工

部门审批意见：

签名：                    日期：

行政人事部

意见

离职归类：
□流失      □淘汰       □其它

审批意见：

签名：                    日期：

分管领导

意见

签名：                    日期：

总经理

意见

签名：                    日期：