【政府办公室上半年工作总结（五篇）汇编】办公室个人上半年工作总结
政府办公室上半年工作总结（五篇） （篇一） 今年以来，县政府办围绕县委、县政府中心工作和决策部署，按照“项目推进年”的要求，充分发挥参谋助手、督促检查、综合协调和服务保障作用，主动参与政务，全力搞好服务，规范管理事务，较好地服务了全县经济建设和社会发展。
一、围绕大局，强化职能，政务服务水平进一步提升 重点从强化调研、文秘、督查职能入手，搭建载体，为县政府领导决策和推动工作提供第一手资料。
1.强化调研职能。采取深入现场、座谈等方式，搞好调查研究，掌握各项工作运行状态和信息，为县领导调度推动工作提供信息。特别是加强了决策前调研，紧贴领导意图，摸情况，提建议。比如，针对乡镇中心幼儿园建设、县城控规区外房屋补偿标准等问题，与相关部门、乡镇一道开展了前期调研，输送了一批有价值的信息，为政府决策提供了参考依据。
2．强化文秘职能。文秘工作是服务政务的基础性工作。在县政府重要文稿和办文上，本着严谨、规范、精细的原则，切实把好政策关、事实关、文字关、格式关，准确地把上级精神、领导意图和实际情况融入文稿。同时，建立文稿、文件起草处理失误责任追究制，确保了文稿和文件的质量。上半年，共制发县政府文件95件、政府办文件277件，编发政府常务会纪要5期、县长办公会纪要5期，起草综合性材料30余篇。
3.强化督查职能。督查是抓好工作落实的重要手段。按照“突出重点、创新方式、注重实效”的原则，真督实查，确保了县委、县政府重大决策部署和领导重要批示得到贯彻落实。对政府工作报告目标任务、十大民生工程和涉及群众利益的66件实事进行全程督查。对“2+6”工作内容进行分项督查，对协调会议纪要和领导批示件进行专题督查。上半年，进行现场、电话等督查260余次，形成督查报告20余期。同时，健全督查工作机制，实行督查事项登记、销号、归档制度，真正做到问题不解决的不放过，工作不落实的不放过。
二、履职尽责，强化保障，服务支撑能力进一步提升 以综合协调、办事办会、后勤保障等工作为切入点，强化服务保障，确保了县政府正常运转。
1.严谨细致抓会务。严格落实中央八项规定，控制会议次数和规模。在办会过程中，注重细节，周密安排，积极主动抓好会议方案、会议材料等各个环节，大力提高会议质量和效率。特别是对县政府常务会、县长办公会等会议的议题收集、材料整理进行超前准备，确保了会议质效。
2.规范高效抓事务。制订完善了办公室物品采购、用车管理等制度，加强财务管理，大力压缩“三公”经费。对公务接待、外出学习考察等事务性工作，超前谋划，做到了周全细致，不出纰漏。
3.统筹兼顾抓协调。搞好协调是办公室的重要职能。在具体工作中，充分发挥办公室枢纽、桥梁作用，调动整合资源，促进问题的解决和工作的推进。围绕县委、县政府工作重点，紧扣领导要求，对房屋征收、招商引资、企业改制、信访维稳、供电供水、项目推进等工作中出现的问题，及时协调乡镇、部门加以解决。特别是成功协调了雨雪灾害性天气、H7N9禽流感疫情、“问题皮蛋”等事件的处理。同时，加强与县委办、人大办、政协办工作的对接和沟通，确保了县四套班子领导工作的有效开展。
三、依托平台，强化功能，服务基层水平进一步提升 充分创建利用“三大平台”，拓展服务功能，切实增强服务基层的能力和水平。
1.建设电子平台。抓住国家试点契机，建立全县统一电子政务平台，设立政民互动、政务公开和政务服务专栏，在全省率先实现了电子政务网络县、乡镇、村（社区）三级覆盖，打造了群众咨询、办事和反映问题的新平台。今年4月，省试点联席会议对我县试点工作给予了高度评价，并以106.9分全省第一的成绩上报国家预防腐败局申请复验。
2.借助公开平台。依托市长热线、县长信箱、政务微博，对群众、企业反映的问题，及时分解到相关乡镇、部门办理，并实行跟踪问效。对通过市长热线、县长信箱、政务微博反映的270余个（件）问题，均做到了件件有着落，事事有回音。
3.整合职能平台。发挥外事侨务办联系广泛的优势，争取侨胞捐赠办学资金160万元、受益学生500余人。深入开展爱国卫生运动，争取上级改水改厕资金130万元，受益群众6000余人。积极参与全县中心工作，征收房屋3078.96平方米，占任务的280%。
办公室工作取得的成绩，是县委、县政府正确领导的结果，也是全县各级领导、各单位支持和帮助的结果。但与县委、县政府全面争创一流、构建重点战略支点的要求相比，还存在一些差距和不足，主要表现为：与做一等工作比，干部综合素质还需进一步提高；
与建一流效能比，工作效率还需进一步提升；
与创一流服务比，工作前瞻性和实效性还需进一步加强。
下半年和今后一段时期，县政府办公室将按照“强素质、优服务、树形象”的总体要求，努力建设学习型、效能型、服务型机关。
一是提高素质，建设学习型机关。把学习作为提高全办干部素质的重要渠道。在内容上，重点学习政治理论、金融、法律法规、文秘等知识，提高理论素养。在方式上，坚持每周学习制度，采取走出去、请进来，个人自学和主题交流相结合，开展工作体会交流，不断增强拓宽干部视野和知识面，增强理解力和操作力。
二是提高效率，建设效能型机关。按照“建一流效能”目标，提高办文办会办事效率，不断增强工作的时效性。在办文上，对办公室起草审核的文件，明确工作完成时间，实行限时办结；
在办会上，加强初审，大力精简会议数量、规模和时间，做到节约勤俭办会；
在办事上，对县领导交办的事项，严谨细致地考虑，一丝不苟地落实；
对群众、企业、乡镇和部门要求办理的事项，积极协调，密切配合，加快办理速度，及时反馈办理结果；
对省市考核的信息、应急管理、爱卫、侨务等本职工作，对照任务和时间节点，认真落实，争先创优。
三是提高实效，建设服务型机关。牢记服务第一宗旨，在标准上求高，在措施上求实。充分发挥调研、督查、文秘等职能作用，发挥电子政务、应急管理、爱卫、外事侨务等平台作用，增强内在功能，不断提高服务群众和企业水平。充分发挥综合协调的职责作用，积极加强与乡镇、部门的联系沟通，主动加强与县委办、人大办、政协办对接沟通，不断提高服务县领导、服务基层、服务群众、服务全县工作大局的水平，真正做到在服务中体现业绩，在奉献中体现价值。
（篇二） 今年以来，在县委、县政府的正确领导下，政府办认真贯彻落实十八大、十八届三中、四中、五中全会精神，紧紧围绕县政府中心工作，不断深化“三个服务、四个中心” 职能作用，努力在“参与政务、管理事务、搞好服务”上下工夫，全面履行各项职责，保障了县政府工作高效运转，完成了年初确立的上半年工作任务。
一、加强内部管理，提升机关运行效力。
1、提升干部素质。持续推进周一例会学习制度，学习实行班内学习和班外学习、集中学习和分散学习相结合。每周一办公室领导和值班主任组织学习相关文件，分管主任下组（室），组长带领学习业务知识。分两批派遣文秘、综合4名同志赴市政府办公室学习。组织法制组、应急组同志前往合阳、澄城和白水县交流学习。
2、提升机关形象。全体党员干部着正装、戴党徽挂牌上岗，严肃办公室干部落实上班签到、请销假和干部职工年休假等制度。办结巡视组交办案件一起，对在岗在职人员签到情况每月检查两次，对三名同志不遵守工作纪律进行约谈教育；
树立了办公室良好工作形象。优化政府大院环境，申报市级节水型单位，对政府大院的停车位进行重新划分，更换政府大楼的暖气管道，对卫生间、盥洗室、墙面进行升级改造，建立机关大楼用水加压系统，使政府大院机关办公环境得到提升。
3、提升工作效率。为进一步学习和熟练掌握党政机关公文写作与处理的相关规定，促进全县政府系统公文写作与处理工作水平的不断提升，邀请陕西省行政学院三名教授就 综合材料写作、政务信息采编、公文写作与处理进行培训， 下发《党政机关公文处理实用手册（节选）》，使全县政府系统文字处理人员公文写作及文件处理的工作效率得到提高。
二、优化行政服务，保障政府高效运转。
1、高效传达指令信息。进一步规范办理政府系统各类会议、活动、文件，严格各类公文格式把关，及时传递各级各类文件，共接收国、省、市文件210余份，审核把关政府、政府办文件100余件，处理机要件380余件，转发领导批示件430余件，做到“零差错”；
机要值班严格执行2、4、12、24小时公文处理时效制，共接收机要传真281件，处理班外传真、电话记录及领导批示20件，做到“零失误”。
2、深化开展政务调研。努力探索综合文字工作新思路，不断提高综合材料质量，加强调查研究，发挥参谋助手作用。共完成政府工作报告、领导讲话、重点工作通报等综合性材料100余份，县长专题会议纪要5期，撰写各类文字材料350余份，30余万字。围绕现代农业、产业扶贫、棚户区改造等方面形成可研性调研报告4篇，其中《关于发展休闲农庄的思考》《全力以赴、攻坚克难、加快脱贫攻坚向纵深推进》《扬长避短、整合优化、切实增强蒲城发展后劲》等三篇文章在《渭南经济》上发表。
3、及时开展动态宣传。政府网站围绕县上大的工作动态，亮点工作，政策规定，发展成果等方面，及时予以宣传报道，提高基层群众的知晓率，营造良好的舆论氛围。半年共公开政务信息4000余条，参加重大政务活动160余次，累计上传信息3476条；
政务信息工作紧紧围绕政府重大决策和部署，及时、准确、全面的采编报送政务信息，上半年报市政府办公室信息165条。
4、精心组织政务活动。细致严密地做好各类会议、活动的组织工作。共指导部门组织国、省、市领导来蒲检查、视察、督查、调研活动19余次，承办各类会议20余次，做到“零纰漏”。
三、积极协调指导，促进基层职能发挥。
1、完善应急管理机制。指导督促各镇、各有关部门做好应急预案编制修订工作，积极组织协调应急预案演练40余次，健全监测预警机制，开展隐患排查，开展应急管理防灾减灾宣传月活动，共开展集中宣传6余次，发放各类书籍资料20余万份，上报信息365篇。
2、规范金融市场秩序。认真做好非法集资的宣传和排查工作，在县电视台、政府网站、城区内LED屏进行防范非法集资宣传，张贴通告**0余份，发放宣传手册20万余份，制作展板10个。强化小额贷款公司和融资性担保公司监管，组织县农业局、县工商局、县公安局集中对专业合作社的门头进行整顿取缔，促进全县金融市场的健康发展，服务县域经济。
3、提升志书编纂水平。县志工作突出地方特色，加强“资政、存史”作用。《商贸志》和《教育志》正式印刷发行。《蒲城年鉴》（**）材料收集工作有效、有序开展。部门志、镇志和村志编写工作顺利进行。蒲城县地情网运行良好，上半年共上传综合年鉴1部，大事记、文件和各类资料150篇，接待来人来访50余次，提供各类文字材料20余万字，图片130余张。
4、妥善处置信访事件。实行门卫24小时值班制度和政府县长及办公室主任、干部轮流值班值守制度，对大的群访事件，第一时间联系相关部门到场，召开协调处置会、商定方案，及时化解矛盾，切实维护机关大楼办公秩序，共参与协调处置大楼内部上访20余起。
四、强化效能督查，推动重点工作落实。
1、严格依法行政。紧紧围绕政府中心工作，共审查规范性文件2件，行政复议案件4件，代理县政府应诉行政案件5起，参与办理各类涉法涉诉信访案件30余件。
2、开展效能督查。联合县电视台、效能办，开设《效能观察》栏目，围绕县政府重点工作任务和县政府领导近期办结事项，深入一线现场督办，项目责任人在电视台公开承诺，激励先进鞭策后进，确保各项建设任务按时限、按要求推进，促进工作落实，目前已编发3期。创新督查方式，增强督查实效，重视现场督查，采取分段推进。上半年共专项督查40余次，对102项重点建设项目进行跟踪督查。组织召开政府常务会议7次，受理、办结各类领导批示件、交办件1600余件。
3、认真办理建议、议案。办结市人大代表议案1件，市政协委员提案5件，县人大代表建议案28件，政协委员提案69件。市人大代表议案《关于扶持电子商务发展的建议》，有力地推动了县域经济快速转型升级。市政协委员提案《关于基层便民服务中心“不便民”问题的提案》，使镇政府过去办事难、效率低、作风差问题得到了解决。
4、规范管理，服务周到。以打造“全市一流、全省有影响力的县级行政服务中心”为目标，坚持高起点、高标准、高质量的要求，推进便民服务中心大楼项目建设，着力提高为民服务的质量和水平。1至6月份，全县各镇（办）便民服务中心共受理服务事项25360件，办结25061件，办结率达到99%。
五、深化党建工作，坚定队伍政治信念。按照中、省、市、县“两学一做”学习教育活动整体安排，坚持学为基础、做为关键，持续深化干部“回原籍”、“城乡党组织共建，青年干部挂职”和“讲做评”活动，巩固和拓展群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果。
1、学习提升。个人学习每天至少保证1个小时，集中学习由班子成员分头领学，每月至少两次。学习必须做到“四有三保证”即：有计划、有组织、有记录、有心得，保证时间、人员、效果的落实。参学人员学习笔记不少于3万字，撰写心得体会文章不少于2篇。
2、活动提升。①有效、有序开展“两学一做”学习教育活动，借鉴运用我办党的群众路线教育实践活动和“三严三实”学习教育活动的经验做法，制定学习方案、学习计划，对照正反两方面典型，联系个人思想、工作、生活和作风实际，严肃认真开展批评和自我批评。②积极开展领导班子成员为办公室党员干部和城乡党组织共建村讲党课活动，坚持每人至少讲党课1次。③专题学习研讨分4个专题，每两个月1个专题。④围绕“讲话材料如何才能做到耳目一新”、 “督查落实如何才能做到掷地有声”、“办文办会如何才能做到尽善尽美”、“信息编纂如何才能做到及时准确”开展“讲做评”活动，每月两次，已开展活动8次。
3、基础提升。以“基层党建规范年”活动为载体，完善党员学习、组织生活、党员评议、党费公开、民主议事、党费收缴管理、党员发展、党员培训和“三会一课” 制度，扎实有效开展各项工作。制定了党支部年度工作要点，开展书记讲党课2次，举办党建知识专题辅导2次、党章知识考试1次，开展民主生活会2次，发展新党员2名，转正党员2名。“七一”前夕，组织60余名党员干部赴陕甘边照金革命根据地参观学习，重温红色历史，缅怀革命先烈丰功伟绩，学习、继承和发扬党的光荣传统和优良作风。33名干部“回原籍”、25名青年干部挂职帮扶工作常态化。深入脱贫攻坚、城乡党组织共建村城南办双酒村，联系教育局方便双酒冯家学生到县桥山中学学习，衔接城南办、扶贫办、国土局落实五户贫困户异地搬迁相关事宜，协调财政局、文广局争取18万元修建两个文化广场。“回原籍”干部白昱联系财政局、水务局为村上修建两公里水泥路和三公里“U”型水渠，共计100余万元。深入青年干部挂职的桥陵镇义龙、三合和赵山等8个村，看望慰问30户贫困老党员和困难群众，给他们送去米、面、油等生活必需品。
在后半年的工作中，我们将在县委、县政府的正确领导下，紧紧围绕县政府工作总体要求，进一步强化办公室“三项服务”、“四个中心”职能作用，解放思想，求真务实，以实际行动推进办公室各项工作再上新台阶。
（篇三） 今年上半年，在市委、市政府的正确指导下，在各县区和市直各部门的支持配合下，紧紧围绕单位职责，充分发挥政府网站是政务公开和服务群众主平台的作用，较好地完成了市委、市政府和上级业务指导部门交办的各项工作任务。现将上半年工作总结如下：
一、党务、政务方面 （一）扎实开展党务活动。为贯彻落实市委四届九次全会和“两学一做”学习教育动员会精神，组织全体人员对市委四届九次全会精神进行了认真学习，按照“两学一做”实施方案，对《中国共产党党章》、《廉洁自律准则》等党规和习近平总书记治国理政的思想进行了系统学习；
为了深刻领会习近平总书记系列讲话精神，扎实开展“两学一做”学习教育活动，“五一”前夕，组织全体人员赴延川县梁家河村接受革命传统教育活动，学习习近平总书记青年时期在艰难环境下艰苦奋斗的创业精神，从中汲取革命营养和精神力量，进一步坚持和传承好老一辈革命家和老一代共产党人在延安时期留下的优良传统和作风；
通过学习教育，加强了全体人员的组织纪律观念，加强了党性修养，强化了为人民服务的思想，使单位工作作风得到好转，有力的促进了单位工作的整体推进。
（二）政务工作有序开展。一是积极支持市委网信办的组建，按照市委专项协调会议的要求，从人员、业务、资产等方面不折不扣、如期完成了划转任务，顺利完成了交接工作，保障了市级电子政务统一平台及网络的安全稳定运行；
二是组织单位业务骨干到省电子政务办及渭南、咸阳信息办考察学习政府网站运维管理体系和“12345”便民呼叫中心建设开展情况，考察回来后，向市政府提出加强市政府门户网站工作的建议，得到市政府有关领导的重视和批示，按照批示精神，我们积极向市编办、财政局汇报工作中现存的问题和困难，在增加人员编制和网站升级、网站安全以及技术外包服务等方面争取相关部门的支持；
三是为进一步提高全市政府网站运维管理水平，加强政府网站信息内容建设工作，分别召开了县区电子政务办（信息办）主任座谈会和全市政府网站信息员业务培训会，通报了全市政府网站存在的主要问题，对信息员进行了业务技能培训，并对今后政府网站的运维管理提出了具体要求；
四是加强了工作督查力度，上半年，对市政府部门、机构发出不合格网站《督查整改通知书》2份、发出《市政府部门网站问题清单》2份，约谈县区电子政务办主要负责人1次，印发《市政府门户网站内容保障工作通报》4期，印发《工作简报》4期、《送阅件》1期，使全市政府机关对政府网站和政府信息公开工作的重视程度得到提高；
五是按照市委、市政府的统一要求，完成了单位由原市政府信访楼搬迁至新区为民服务中心的搬迁工作，搬迁期间没有影响单位日常工作的正常开展，并将原办公用房及有关资产按要求移交市直机关事务管理局。
二、政府网站和信息公开工作 市政府门户网站具有三大功能，一是公开市政府及其各部门和下一级政府在履职过程中形成的政府信息；
二是方便企业和群众在网上了解各类事项的办理程序，具备网上办事功能的事项，可以直接网上办理；
三是政民互动，是政府和群众在网上沟通的重要渠道，群众通过市政府门户网站对政府进行纳言建议甚至投诉，政府有关部门据其职责要及时进行回应答复。因此，市政府门户网站工作量大面宽，时效性、规范性、准确度要求高。
上半年，市政府门户网站共发布新闻动态类信息8921条，政府信息公开专题公开信息2062条，延长、吴起、子长、宜川县，市住建局、政府采购中心、食药局、招商局、旅游局等单位由于领导重视，信息员责任心强，这方面工作做得较好；
按照市委、市政府的要求，配合市上重大活动，在原有专题的基础上，新制作专题5个，具体为：《延安市人民政府工作部门权力清单和责任清单》、《2016丝博会暨第二十届西洽会》、《**“双创“专题》、《**年“两会“专题》、《**(丙申年)清明公祭轩辕黄帝大典》;在市政府督查室的大力支持下，上半年“市长信箱”收到来信349件，回复348件，“部门信箱”收到来信108件，回复105件，各县区、各部门回复率得到显著提高。
三、存在问题和下一步打算 （一）继续加大督促检查力度，提高全市政府网站整体水平。通过上半年采取的一系列行政措施，大部分单位对政府网站和信息公开工作重视程度有所提高，但是明确专人专门负责此项工作的单位不多，大多数是兼职，因此，全市政府网站整体水平离中、省相关文件的要求还有一定的差距；
全市政府网站普遍存在信息更新不及时、信息发布不准确、交流互动不回应，服务信息不实用等“四不”问题；
好些单位产生的政府信息不能按照规定在20日之内发布公开，有的甚至不发布、不公开；
好些单位联系方式、办公地址已经发生变化，单位网站上仍然公布的是过去旧的联系方式、旧地址；
上半年信件回复率看似很高，但是超期回复、敷衍回复的信件比例较高，“市长信箱”、“部门信箱”超期回复率分别为：56.7%、73.1%；
信息员责任心不强，发布信息格式不规范、错别字、信息分类不准确等现象频发。
（二）不断加强自身建设。经过去年的机构调整，我办人员数量、素质急剧下降，留下的基本上是年龄偏大、业务不熟、长期有病的人员，但业务量比原来增加了几十倍；
过去我办只承担市政府门户网站的运维，今年以来，由于国务院办公厅把全国各级政府网站实行常态化管理，全市现有250多个政府网站需由我办统一管理，我办往年上千万的工作经费今年财政预算的办公业务经费只有8万元，所以，工作现状困难重重；
下半年在市政府及市政府办的支持下，继续向市编办、财政局汇报，争取在人员编制和经费上得到支持，以满足全市政府网站和信息公开常态化管理的需要。
（篇四） **年上半年，我们在上级主管部门和局党委的正确领导下，认真落实年初教育工作思路，切实履行办公室职责，较好地完成了各项工作任务。
一、切实规范机关内部管理 一是严格经费管理。根据上级要求，适应形势需要，出台《加强机关公务接待和办公用品管理规定》，切实加强机关经费管理力度，进一步规范了经费支出、审批、报账的相关程序。二是改进文风会风。精简会议，简化办文，减少并整合各类会议。上半年共处理各级各类公文200 余件，组织撰写会议文稿、请示报告等80 余篇；
集中办理人大代表、政协委员的建议和提案议案13件。建全了档案收集归档制度，按时、按质、按量完成好上级来文、来电交办的各种事项及各校请示、报告的办理工作，做到来文、来电办理不误时，不延时。三是强化了作风建设。开展了机关岗位责任制考核，实施了机关干部绩效浮动。对涉及办公室的各项日常性事务进行了详细的规范界定，使工作有章可循；
建立了卫生评比、出勤考核等机制，落实干部出勤考核与外出登记制度，不定期对干部上班出勤情况进行抽查并公布。四是做好了后勤保障。切实履行好后勤服务的保障职能，有效提高了后勤服务效率和水平。对于办公用品、生活用品及时购置和发放，保证了机关的正常运转；
做好食堂的管理工作，积极探索加强机关食堂管理的有效途径，做到一切从机关干部职工的切身利益出发，为机关干部职工提供安全有效的用餐保障。做好安全稳定的值班工作；
做好车辆的调配、使用和管理工作，司机责任心强、服务质量高，全年没有发生任何事故。特别是今年以来，加大了对公车管理的力度，实行了节假日车辆封存制度。
二、主动服务教育发展大局。一是全力推进民生实事。**年我局共承担县政府十大民生实事项目12项，为全面完成民生实事任务，局办公室负责统筹推进攻坚任务、协调处理各方关系，大力营造氛围，确保了上半年各项任务基本按进度完成。二是搞好外围协调。紧紧围绕全县教育发展大局，完成了各类检查、督查和会议。做到了事前周密部署、事中协调有度、事后总结宣传。积极主动协调、认真准备资料。三是强化了宣传引领。上半年，局办公室以“提高教育质量，提升教育形象”为主题，抓好了教育系统“三严三实”、“三雅一规范”美丽校园创建等，正确引导了舆论导向，拓展了宣传阵地。制定并实施了《**年新闻宣传奖励方案》，重奖在省级以上主流媒体发表新闻通讯、经验典型，推介课改经验、渌湘名师、名校。教育宣传队伍能力不断增强。共计在市级以上报刊、新闻网站等媒体上发表新闻通讯、典型经验文章等30余篇。5月7日，《湖南日报》第三版以《绿漫渌湘江春意浓》为题报道了我县推进教育强县纪实，全县教育良好形象不断彰显，美誉度不断提升。
三、积极营造浓郁书香氛围。一是搞好了报刊发行。《湖南教育》订阅面达到专任教师数的50%，《中国教育报》、《人民教育》、《中国教师报》等图书阅览室装备报刊超过省定征订比例。同时，进一步巩固了“普图县”创建成果，创新开展了图书馆（室）开放活动，指导学校充分发挥图书馆（室）功能，开设阅读课，开展了“书香校园”创建活动。二是加强了学习型机关建设。组织开展了4次以上集中学习活动。聘请了资深文秘专家、县委办原副主任唐星原老师对局机关干部进行公文写作培训。三是开展了教育期刊导读活动。要求各学校实时组织政治学习、业务培训。为践行“三严三实”、建设书香校园营造良好氛围。
下半年，我们将局党委的正确领导下，准确把握工作定位，全面履行工作职能，努力做到参谋有道、协调有方、督查有效、宣传有为、保障有力。
一、增强大局意识，发挥协调作用。实现各项工作的“四个转向”：由被动转向主动、由精细转向精致、由习惯转向创新、由封闭转向开放，进一步提高工作标准、规范工作程序、加强协调衔接。做好教育民生项目的协调工作，全力保障进度。
二、增强主动意识，做好宣传工作。主动作为，继续创建好“书香校园”，重点是建好“班级图书角”，让师生热爱阅读，获得美的情感体验，热爱生活，珍爱生命。同时，强化教育通讯员队伍建设，加强与各级主流媒体的沟通，重点推介具有汉寿特色的典型经验和名师名校名生。
三、增强创新意识，推行制度改革。压缩文号、精简文件20%以上，全面实行文件合法性审查；
进一步协调相关股室共同做好深化政务公开工作，使机关运转更高效。增强干部节约意识，建设廉洁型机关。
（篇五） 上半年，县政府办紧紧围绕县委、县政府中心工作，以提高综合服务质量为目标，切实践行“三不三有、六全六会”工作理念，积极为领导服务、为基层服务、为群众服务，与时俱进，务实创新，保证了政府机关的高效运转，有力维护了全县改革、发展、稳定大局。现将主要工作总结如下：
一、抓学习，重管理，整体形象有了新变化。一是强化学习，完善全员学习制度。继续实行全员学习，科学调整了集中学习方案，创新了集中学习方式，采取各科室轮流召开工作交流会，密切科室之间的交流与合作，加大办公室二级机构人员交流轮岗力度，多岗位锻炼办公室工作人员，干部整体素质不断提升。二是强化管理，修订完善各项规章制度。按照“用制度管人、用机制激励人、用岗位锻炼人”的思路，修订了办公室各项制度，进一步规范了车辆、接待及财务等后勤管理工作。三是狠抓教育实践活动，不断改进工作提升形象。积极开展党的群众路线教育实践活动，认真听取群众意见建议，边学边改、立学立改、立行立改，严明工作纪律，实行上下班考勤机打卡制度，进一步转变工作作风。同时，以此为契机，注重支部发展，上半年，吸收预备党员和入党积极分子各1名，被评为全县优秀共产党员 1名。
二、抓信息，重调研，电子政务有了新突破。一是搞好政务信息，当好参谋助手。完善《岳西县政务信息工作管理考评办法》，规范奖罚；
继续全员撰写政务信息，1-6月份，报送信息775篇，其中省政办采用1条、市采用78条，信息报送量、采用量位居全市第三名；
同时，编辑《岳西政务》20期，呈省、市、县领导阅示，得到了领导充分肯定。二是搞好调查研究，提供决策依据。全体调研员深入基层，就县政府“十大”改革课题开展各类调研活动，目前形成调研报告初稿10篇；
收到乡镇和部门报送调研报告7篇。此外，全员参与领导讲话稿和综合材料起草，完成县“两会”、三干会、县政府全体会等各类会议材料和领导讲话稿90余篇；
编发《政办通报》2期、《政务动态》6期。三是搞好电子政务，提高政府效能。已实现与市政府全线对接，电子政务专网开通运行，公文流转正常；
目前，正式启动与各乡镇、县直单位的电子政务平台建设，争取年底前开通线路并进入双轨试运行。
三、抓规范，重实效，政务服务有了新进步 。一是会议办理流程进一步规范，办会质量明显提高。按照节俭、高效、务实原则，办公室全员轮流承办各类会议。上半年，共承办县政府全体会议1次，县政府常务会议、县长办公会议10次，办公室主任办公会议7次，其他各类专题会议、协调会议80余次，较好地推动了政府各项工作顺利开展。二是公文办理进一步规范，办文效率明显提高。进一步改良电子收文；
实行发文两档（纸质、电子档案）校稿；
制发《关于进一步规范县政府、县政府办公室公文处理工作的通知》，规范办文程序。上半年，共制发正式公文148份，开具介绍信13份；
收到来文1346份，公文运转做到了及时、准确、安全、保密。三是政务公开进一步规范，阳光政务明显提高。截止6月份，公开共发布信息 7197条，公开了63家单位**年度预算及“三公经费”预算。
五、抓应急，重服务，事务办理有了新特色。
一是强化全员应急，积极处置突发事件。认真梳理并建立了全县应急物资储备、应急救援队伍台帐和县乡村三级应急信息员队伍台帐，积极筹建应急视频系统；
指导修订了各乡镇、部门应急预案，指导各类预案演练活动18次；
及时准确向省、市报送各类突发公共事件信息。半年来，共协助县政府处置各类突发事件15起。二是强化全员服务，积极做好协调沟通。切实践行“三有”服务理念，杜绝“门难进、脸难看、事难办”不良作风，继续保持办公室服务窗口良好形象。坚持“大事不误、小事不漏”的原则，强化通盘统筹，快捷操作，做到了当日事务当日了结。妥善协调各方面关系，保证了县政府整体工作协调运转、有序运行。
六、抓督查，重落实，工作效率有了新提升 。一是不断强化专项督办。进一步强化全员督查，对年初《政府工作报告》的分解任务、县政府常务会议、县长办公会议、县政府专题会议和办公室主任办公会议议定事项跟踪督查。上半年，共开展专项督查4次，联合督查8次，共编发《政务督查》4期，《领导批示件办理》6期、《县政府工作情况手册》6期，有效推动了政府工作，保持了政令畅通。二是认真办理人大代表意见建议和政协委员提案。及时召开了党代表提案、人大代表建议和政协委员提案交办会，按照“分级负责、归口办理”原则，将建议和提案分别交由所涉单位和乡镇具体承办，并根据承办单位任务量和群众关注程度，有针对性地催查、督办。目前已办理市人大代表建议1件，县党代表提案1件，县政协委员提案12件。三是积极开展政务互动。正式运行县政府网站群，并开通岳西网络问政，作为倾听群众呼声、反映社情民意、追踪热点问题、协助抓好落实的重要平台。上半年，共受理各类投诉、举报、建议802条，其中有效建议423条，办结信件416条，办结率达98.3%；
发布各类政府网站信息10284条，有效宣传政府各方面工作成效。
此外，法制、外侨、工会等工作均取得一定成效。
上半年各项工作虽然取得一定成绩，但也存在一些困难和问题，主要是跟踪督查不够、调研“精品”意识不强、信息质量有待提高等，我们将在以后的工作中，切实加以改进和提高。
下半年工作安排 下半年，继续秉承“三不三有、六全六会”工作理念，锐意进取、创先争优，力争实现办文零差错、办会零失误、办事零缺陷“三零”目标。
一、优化全员服务 继续以“三有”为底线，优化服务方式，做好来人接待服务工作；
办文服务在严守行文规则情况，不断创新收发文方式方法，最大程度避免失误，力求“快、稳、好”；
同时切实提高会务组织、会场服务工作效率和后勤管理服务水平。
二、优化全员学习 根据办公室工作实际，在总结前期集中学习经验的基础上，进一步改进学习方式方法，力求达到最佳学习效果，不断锤炼办公室全体人员“六会”能力水平。
三、强化全员应急 完成全县应急总体预案、专项预案、部门预案、单位预案、基层组织预案和重大活动应急预案编制工作；
继续指导乡镇、部门开展突发事件演练，提升应急实战能力；
认真开展应急知识宣传教育，完成市考核2次应急培训任务；
开展应急调研，完善必需的应急装备，创新应急工作机制。
四、强化全员信息 进一步创新信息考评机制；
充分利用《岳西政务》平台，突出展示岳西经济社会发展成果；
积极回应岳西经济社会的热点，认真梳理发展过程中存在的普遍性问题，通过信息渠道争取上级重视、关注、理解。完成对县信息公开网的升级改造，全力办好电子政务平台建设，进一步加大跟踪协调网络问政力度，积极探索开展政民网络互动，确保网民反映的问题及时得到回复。
五、强化全员督查 加大政府工作报告分解任务和县政府常务会议议定事项的督查力度，进一步创新督查方式，做到明督与暗查相结合，全面准确了解各乡镇和部门贯彻落实县政府重大决策和重要工作部署情况，进一步推动各项工作任务落实。
六、强化全员调研 树立“精品”意识，全力以赴在提高文稿质量上下功夫，高效、高质量地完成文稿的起草审核工作；
及时催办乡镇和部门报送调研报告并分期分批汇编成册，呈县领导参阅，为领导决策提高参考依据。
七、继续高效做好法制、外事、侨务、帮扶结对、招商引资等其他工作。
2篇街道上半年工作总结和计划 （篇1） **年以来，**街道紧扣区委、区政府“三大工程”、“九大行动”决策部署，围绕年初目标任务，凝心聚力、务实进取、开拓创新，扎实推进重点项目建设进程，不断提高城市管理水平，切实改善社会治理质效，全面提升公共服务能力，全街各项事业持续、平稳、健康发展。
一、上半年工作总结 （一）经济质效稳步发展 1、经济指标按序完成。1-6月份，街道实现规上社销额291284万元，完成年计划的49%，实现固定资产投资额276623万元，完成年计划的61.5%，实现规上批发额342711万元，完成年计划的42.8%。完成省外境内到位资金4.1亿元、市外境内固定资产投资10.6亿元，实际到位外资3815万美元，分别完成全年目标的87.7%、50%、109%。街道税收共完成2.9亿元，完成全年任务的50.1%。街道委托代征站继续发挥“家门口的税务局”作用，得到了相关单位、特别是经营户们一致好评。
2、项目建设平稳推进。协助大同小学改扩建项目完成验收并交付使用，友谊东边旧城改造项目上半年签约32户，腾房54户，拆除倒栋7栋宿舍楼，签约率已达98%、腾房率98.5%；
利用拆除工地建立临时停车场，可停放车辆100余台，有效缓解了周边居民的停车压力。社会投资项目三个，分别是：佳兆业广场项目目前主体1层施工完成50%，增加项东区2-2土方开挖完成80%，预计**年主体完成至18层，并达到预售条件；
新楚·擎天广场项目西塔已完成部分主体、东塔地下室已全部完成建设，现在积极与长沙银行对接解决资金问题，预计7月份复工；
湘融大厦项目手续等报批程序正在进行，公司内部调整，预计三季度开工。
3、招商引资初现成效。一是充分利用区招商引资优惠政策，动员街道工商联、人大代表、政协委员、辖区企业、干部群众，实现以商招商、友情引商、全员招商的浓厚招商氛围。今年辖区新登记企业51家，其中注册资金3000万元以上1家，1000万以上15家。二是对重点楼宇鸿飞大厦和潇湘国际实施动态管理。及时掌握楼宇空置率、楼宇商业闲置面积、商业办公面积，针对空置楼面大小进行推荐入驻，在目前各大楼宇空置较多情况下，辖区楼宇空置率一直控制在10%内。三是建立招商引资协税工作奖励机制，鼓励机关及个人参与到招商引资工作中来。增强主动服务意识，定期走访，对有意向性的企业项目的，及时介入，宣传政策办法，了解企业问题困难，帮助企业申报扶持奖励。四是做好服务，组织外贸企业参加行业操作技能培训，指导潇湘国际参加区示范商务楼宇评选，得到企业好评。
（二）城区环境持续改善 1、推行城管网格化。今年以来，全街社区共拆除历史违建13处共计1063平米，集中清理堆物垃圾130余车，铲除牛皮癣3000多处。推行城管网络化值守管理，从2月底以来，累计开展省委周边城市乱象整治行动30多次，出动400多人次，收缴店外经营工具、违规灯箱、流动摊贩20余车。拆除八一路、五一路立面违规招牌30余处、修复墙面污损共50余处。对辖区内玻璃广告贴纸、发光字进行了全面清理，对3个中央环保督察交办件处置到位，并以此为契机，扎实开展各项整治行动，加大对噪音扰民等环保投诉的处置力度，集中整治蒸菜街流动摊担，敦促餐饮门店安装油烟净化器，切实解决辖区油烟扰民、老旧居民楼卫生环境等问题。
2、力争提质提档精细化。**社区顺利通过市提质提档复核验收并获得先进社区称号，争取到市以奖代拨30万元，火车站社区贵宾通道车站文化街已完成工程量95%，正在进行扫尾工作。燕山街社区“礼德文化街”街面北向工程已完成70%，正在抓紧人行道施工，预计7月份完成。燕山街社区列入区内第一批全面提质提档范畴，前期违章建筑基本拆除并恢复路面，目前正按照“魅力芙蓉、城市双修”PPP项目要求进场设计，待方案确定后全面进行改造。
3、巩固文明创建常态化。常态化保持公共秩序、公共环境，坚持以问题为导向，完成市、区督查通报整改32期，整改问题累计160多条。对主次干道、楼栋、商场等受损宣传栏和公益广告牌进行提质提标。设立晓园公园、长株潭汽车站、长岛饭店五一路段三个宣传点，扎实开展不文明行为整治大型宣传，印制发放《市民文明手册》6000余份。开展市级文明创建主题活动4次，燕山街社区“365”管家服务入选全区十佳学雷锋志愿服务项目。
（三）社会大局和谐稳定 1、全面加强治安防控。联合公安派出所，重点整治蒸菜街、朝阳一村、晓园大厦周边出租屋100余间、五小门店80余家。多次组织夜间排查清理行动，打击辖区旅馆、网吧等场所涉“黄、赌、毒”问题。加大治安巡查力度，三个社区巡防队员坚持每晚八点定时用小喇叭宣传防火防盗。成功承办了省国安厅“国家安全宣传日”大型宣传活动，得到了省、市相关部门的认可。妥善处置无证非法生产假冒伪劣移动电源的小作坊等隐患事件15件，发案数较去年同期总体下降。
2、时刻紧盯安全生产。全街始终将安全生产放在高于一切、重于一切、大于一切、压倒一切的位置，上半年聘请第三方机构对2栋楼宇进行安全排查，共检查单位、门店170家，制作检查文书177份。通过监督检查，督促金苹果大市场投入280万元完成四仓库重大消防安全隐患整改，鸿飞大厦管理处对存在事故隐患的电梯设备进行更换，常青树老年公寓对消防设置进行提质整改；
妥善处置湖南瀚洋环保科技有限公司一批违规储存的危险化学品。对辖区所有单位门店进行了消防普训。充分发挥安全生产信息员作用，上半年累计发现处置各类安全隐患40多起，发放安全生产信息员奖励1.5万元，安全生产信息员在有效处置5.24服装门面起火、发现地铁3号线沉降等方面发挥了重要作用。紧紧围绕创建国家食品安全示范城市，大力开展宣传活动，重点对大同、燕山和东晖校园周边、农贸市场、火车站周边等区域豆制品、肉制品等专项整治，督促活禽休市消毒到位，加大对门店的日常监管力度，确保了辖区食品安全。
3、突出抓好信访维稳。截至目前，街道共接信访案件30起，全部及时回复；
受理各类12345市民服务热线19件次，案件的办理率、回复回访率100%，满意率95%以上。全国两会、省党代会期间成立专门应对处理突发事件小组24小时待命，确保了特护期对重点人员重点管控，上半年来实现了无人进京零非访。加大积案化解，积极主动对3起积案进行化解。扎实推进“三调联动”机制落实落地，全街上半年调处各类民事纠纷90余件。为三个社区配置专门的律师作为社区法律顾问，为辖区居民及时提供法律服务，为困难群众提供法律援助和普法教育，所辖**社区被评为区“六五”普法依法治理先进单位。
（四）居民幸福指数不断提升 1、扎实开展连心行动。群众工作“连心”行动中，街道要求党员干部在上门联户时，既要做好政策理论的宣传员、社情民意的信息员，又要当好矛盾纠纷的调解员、群众诉求的办事员、居民群众的服务员。截至目前，街道社区和学校党员干部共上门走访群众5000余人次，扶助困难群众300多人次，投入慰问物资和资金共计2.9万余元。开展各类便民利民活动16次，接待来访群众100多人次，解决各类诉求、化解矛盾纠纷共计20余件。针对辖区困难居民，开展节日慰问，惠及群众300余户。
2、全力协助创业就业。利用区人力资源市场在辖区内的优势，设立“**街道流动人口再就业指导服务站”，与劳动部门协调，及时向流动人口提供劳务信息。积极开展各项公共就业服务，在火车站广场举行大型现场招聘会，提供2000多个岗位，缓解就业压力。贯彻落实各项就业扶持政策，为失业人员就业创业证21本，为24名就业困难人员补贴社保金额约12万元；
帮助零就业家庭实现就业8人。
3、卫生计生服务居民。全面二孩政策深入人心，计划生育家庭特别扶助、城镇低保户计划生育家庭奖励扶助、独生子女保健费、放弃再生育奖励费全部按时发放到位，无一差错。基本公共卫生医疗服务项目全部落实到位，上半年来，共组织辖区妇女进行“两癌”筛查1080人。坚持依法行政，努力提高办事效率，卫生计生办被评为“湖南省卫生计生依法办事示范窗口”。
（五）党建工作创新强化落实 1、创新党建格局。实行“1+X”书记工作法，以“书记积分制管理”为主线，各级党组织书记的学习情况、履职情况和服务居民情况均被分值化，评分考核激励其创先争优。党建组团服务、书记讲党课、书记谈心日等成为“X”条子线，主动创新联动作为，党组织书记的先锋引领作用展现得淋漓尽致。以支部为单位组成学习小组，与“主题党日”活动有机结合起来，以“三会一课”、党员集中学习、党性教育、党员志愿者等活动为主要内容，增强了党员干部党性修养。5月底圆满完成三个社区“两委”换届选举工作，班子队伍进一步年轻化、高学历化。发展党员9名，培训入党积极分子11名，为党组织输入了新鲜血液。
2、立新党建阵地。拓展党建文化主题公园开放阵地优势，上半年共接待全国各省、市、区观摩团9个，接待观摩人员200余人；
开展各类便民志愿服务50余次、举办“微理论微宣讲”活动20余次；
2月14日中央电视台《新闻联播》专题报道了**街道党建文化主题公园“微党课”形式。在此基础上，街道运用资源，多种方式创新学习教育阵地：走进居民家中，在“家课堂”里开展5至10分钟的“微理论、微宣讲”；
利用**大讲堂的晚课时间，将学习教育内容分解成若干专项课题，党员现学现交流；
开设手机和电脑上的“网课堂”，党员们将学习过程制作成微党课课件，上传QQ群、微信群后以评促学，有效推进了“两学一做”学习教育常态化。
3、刷新党建品牌。联合火车站社区“银发先锋”、**社区“益起来吧”党员微公益、燕山街社区“365”管家服务中心等志愿服务队，成立了多元主体的**“新声音”公益宣讲联盟，将优秀党员、身边好人的事迹传遍街头巷尾，半年来，累计开展志愿宣讲服务活动20余次，并入选了全区“微改革、微创新”重点项目。加强对街道工作亮点及特色品牌的宣传力度，今年来，各类媒体报道及信息采用共318条（其中，中央、省、市主流媒体采用17条，市级网站采用84条，芙蓉之窗采用88条，芙蓉新闻网采用120条，芙蓉手机报采用9条），党建品牌影响力逐步扩大。
二、下半年工作计划 （一）强基固本，不断提升班子队伍整体素质。紧紧围绕区委“三大工程”“九大行动”，推进“两学一做”常态化制度化，全面加强街道党的建设，层层传导从严治党压力，重点加强基层支部队伍建设和强化党员教育管理、素质和执行力提升。同时，配强党务工作队伍力量，强化基层党组织功能和党员先锋模范作用，让党员干部在街道项目征收、特色街巷打造过程中一线锤炼提升。加强学习小组建设，充分发挥新媒体作用，继续完善街道微信公众号语音伴读功能，丰富学习形式和学习内容，传播“学习声音”。发挥党建文化主题公园阵地优势，开展更多形式多样的志愿服务活动，扩大党组织影响力，服务好辖区群众。
（二）稳中求进，不断增强经济发展质效。加大友谊东边旧城改造项目扫尾清零力度，协助做好市邮政局自管产拆迁和蒸菜街棚改前期工作，保障辖区各个项目良好建设环境。立足本地实际情况，灵活利用好上级政策，积极促进银政合作，引导银行信贷资金向重大项目倾斜，加快推进新楚擎天广场和京湘康融项目的启动和佳兆业广场的建设步伐。做好五一路沿线城市综合体的招商引资前期策划，发展好总部经济、楼宇经济，积极吸引国内外规模大、实力强、理念新的企业入住我街，为经济发展注入新的原动力。按照“以月保季、以季保年”的思路，对街道税源监控比对常态化，确保重点企业税款准期入库，对零散税收应征尽征，房产税清理底册清晰，确保颗粒归仓，完成全年5.811亿元的税收总任务。保持行政运行成本一定比例下降，开源节流。实行楼长制，对街道人瑞潇湘国楼宇、高新企业等加强帮扶，协调解决实际困难和问题，帮助企业做大做强，实现有效增长。
（三）全力以赴，不断优化城市人居环境。以省委周边专项整治为重点，继续认真落实城管网格化管理要求，强化“民本城管”理念，加强与临街门店的沟通对话，争取广大群众理解支持，动员社会力量参与，推行门店和个人城管信用记录（对处罚、违规情况记录公示），增进沟通理解，提高执法效率。以社区全面提质PPP项目实施为契机，推进环境综合整治，完成两条特色街巷建设，加大城区基础设施修复力度，对背街小巷、老旧小区下水管网、道路进行完善。加强城管执法保障力度，树立城管执法权威，坚决遏制火车站周边的流动摊担、早夜市、私刻公章、流浪乞讨等现象蔓延。以“十大专项整治”为重点，加强资源整合力度，共享天网、交警等监控信息平台，将安全生产、社区服务、社会治安等纳入网格化管理体系，建立公共信息共享平台，提高社会精细化管理水平。支持火车站社区建立300平方米左右的居家养老服务中心，增强社区服务功能。
（四）防微杜渐，不断筑牢安全稳定防线。认真落实安全生产“党政同责”“一岗双责”，进一步倒逼企业安全生产主体责任落实。继续抓好辖区消防安全、食品安全和安全生产工作，强化执法检查，确保辖区安全生产隐患整改率达到100%。清除辖区内烟花爆竹经营场所，对佳兆业、擎天等工作重点场所、重点企业加强安全检查。发挥食药监所作用，加大食品药品监管力度，健全街道食品药品网格化管理机制，大力开展食品安全示范城市创建活动，确保辖区居民群众舌尖上的安全。坚持推进依法行政，加强普法宣传，强化司法调解，不断健全社会治安防控体系，积极预防和妥善处理信访纠纷，确保无人进京上访。
（五）以人为本，不断加大民生保障力度。按要求落实对就业、教育、卫生等民生领域的政策，全面落实医疗卫生家庭契约式服务工作等，推动建立更加公平有效的公共服务新模式。采用“民建公办”方式，启动燕山街社区常青树老年公寓的改建装修，8月初建成街道日间照料中心，全力打造市级老年人示范服务阵地。将党外人士、少数民族、侨民侨胞等群众的服务工作列入重点工作中，把**社区打造成市级“凝心聚力‘十三五’行动示范点”，积极促进民族关系、宗教关系、海内外同胞关系。加强街道人大工委、政协联络处自身建设，加大人大代表、政协委员的走访力度，拉近代表、委员与居民的关系。坚持以创业带动就业，拓展创业融资渠道，努力营造全民创业良好氛围。以重点项目建设为依托，扩大就业政策扶持范围，加大就业与再就业培训力度，提高特殊人群的就业率与就业质量。
（篇2） 一、上半年工作总结 (一)经济保持平稳运行。1、主要经济指标稳定增长。上半年,预计实现地区生产总值96亿元,增长8.1 %;预计完成固定资产投资 22.6亿元,顺利完成上半年任务;规模以上工业总产值227.3亿元,增长7%;社会消费品零售额26.5亿元,增长9%。2、重点产业项目顺利推进。**-**年实施的17个产业项目中,富比伦高新产业园(二期)、联投东方万怡酒店等7个项目已完工;**年9个产业项目已上报经促局。引进外资企业45家,实际利用外资351万美元。3、“散乱污危”企业整治扎实有效。全年任务是清理整治3个“散乱污危”工业园及100家“散乱污危”企业,目前已完成永威工业园、朗下第二工业区、希科尔工业园等3个工业园和155家企业清理工作,超额完成任务,新增产业空间8.8万平方米。
(二)现代化社区治理有序推进。1、党委核心作用不断强化。按照区将社区打造成“准街道办”的要求,以社区党委为领导核心,设置“一办两平台”,成立13个社区“新时代讲习所”,选派2名科级干部以全脱产形式到溪头、沙浦围社区担任第一(副)书记。2、人员顺利过渡下沉。分三批过渡社区工作人员508人,下沉综合巡查、社区综合整治、安监等3支队伍共999人,共同组成社区工作者队伍。3、“一格多元”管理取得显著成效。率先推行“一格多元”网格化管理,下沉人员包干负责13个社区大网格158个小网格巡查整治,赋予社区管理权、考核权,实施“四个一”制度,基本实现了“小事不出社区,大事不出街道”。4、安全责任有效落实。明确8大类责任主体工作职责,建立负面清单,开展全覆盖大宣讲、大培训。扎实推进安全隐患排查整治,共整治隐患26567宗,行政立案132宗,处罚金额215.1万元。5、社会稳定局面得到巩固。刑事警情(1829宗)、治安警情(4729宗)分别下降11
