【财政局XX年党风廉政建设工作计划.doc】工作计划书
财政局2015年党风廉政建设工作计划 财政局2015年党风廉政建建设工作计划 为了认真贯彻彻落实中央、省、三明市和我我市党风廉政建设的有关会议议精神,进一步加强我局党风风廉政建设工作,切实建立一一支“思想过硬、作风优良、、业务精湛、服务一流”的财财政队伍,特制订我局20115年度党风廉政建设工作计计划如下:
一、指导思想 以党的十八大三中、四中全会会精神为指导,按照中纪委十十八届五次全会和各级纪委工工作部署要求,深入贯彻落实实科学发展观,坚持“标本兼兼治、综合治理、惩防并举、、注重预防”的方针,不断加加强反腐倡廉建设和党员干部部作风建设,建立科学、规范范、高效的常态化监督检查工工作机制,为实现市委、市政政府提出的工作目标提供坚强强的政治和纪律保证。
二、、主要工作 (一)强化责责任制落实,完善惩防体系建建设 按照《关于落实党风廉廉政建设党委主体责任的实施施意见》和《关于落实党风廉廉政建设纪委监督责任的实施施意见》(永委【2014】】52号)的通知精神,坚持持“一把手”负总责,班子成成员各负其责的原则,强化领领导干部一岗双责意识,各科科室、各乡镇、街道财政所负负责人对本部门的党风廉政建建设工作负责,签订20155年度党风廉政建设责任书,,全面履行责任书中规定的各各项职责,形成全局上下共同同参与党风廉政建设工作的良良好格局。开展局领导带队的的党风廉政建设责任制检查考考核工作,掌握各科室、各乡乡镇、街道财政所党风廉政建建设任务目标落实情况,督促促落实,研究解决苗头性、倾倾向性问题。
(二)加强强反腐倡廉教育,筑牢拒腐防防变防线 1.加强党性党风风党纪教育。深入开展“立党党为公、执政为民”岗位廉政政教育、警示教育,树立“勤勤政廉政好干部”和“优秀共共产党员”勤廉典型,以“八八廉”为载体大力开展廉政文文化建设,通过召开报告会、、观看廉政电影、举行廉政文文化等形式把廉政文化宣传与与建设工作融入到财政工作当当中,加强党员干部廉政意识识,提高党性修养和道德品质质。
2.落实廉洁自律各项项规定。认真组织学习宣传党党章和《中国共产党党员领导导干部廉洁从政若干准则》,,督促党员干部特别是党员领领导干部严格执行“四大纪律律、八项要求”和领导干部廉廉洁自律各项规定。严格执行行民主生活会制度、领导干部部述职述廉制度、“三重一大大”制度、重要事项公开制度度、个人重大事项报告制度、、干部廉政谈话和诫勉谈话制制度等,切实防止以权谋私,,推进权力在阳光下运行。加加强对党内监督制度执行情况况的检查,切实增强领导干部部拒腐防变和抵御风险的能力力。
(三)加大制度执行行力度,监督权力正确行使 1.组织党风廉政建设责任任制实施办法。重点做好责任任分解、责任考核和责任追究究等工作,不断改进责任制考考核方式,解决工作中存在的的薄弱环节,严格责任追究。。
2.开展制度执行专项检检查。坚持把落实好局班子行行政重大决策和各项部署作为为检查工作重点,深入督查,,以行政审批业务、内务管理理、财经制度、车辆管理等为为重点,狠抓制度落实,提高高制度执行力,促进全局工作作开展。
3.深化廉政风险险防控机制建设。把廉政风险险防控建设作为落实党风廉政政建设责任制、加强惩治和预预防腐败体系建设的一项重要要任务,落到实处。
4.发发挥社会监督员作用。完善社社会监督员监督制度,促使监监督的触角延伸到财政管理的的重点部位,严防不廉行为发发生,推进民主管理和民主监监督。
(四)完善信访举举报机制,预防违纪案件发生生 1.畅通信访渠道。对外外公开投诉电话,妥善处理群群众的来信来访。继续督促实实行信访领导接待制度,落实实班子成员接访值班表,每周周有一位领导接访、下访。
2.加大督办力度。及时对对上级交办的信访件进行调查查处理,通过函询、汇报、督督查以及请有关单位协调督办办等多种形式,对重大信访案案件进行督办。对署名的举报报,按照规定将调查和处理的的情况,向举报人反馈,保障障我局的和谐稳定。
3.预预防案件发生。积极配合纪检检监察部门,始终保持惩治腐腐败的强劲势头,依照党纪国国法坚决预防系统内各类违纪纪违法案件的发生。
(五五)狠抓作风建设工作,保持持队伍风清气正 1.完善考考核机制。坚持局系统各单位位工作考核制度,平时考核、、日常督查与年终考核相结合合,加强对各科室的监督检查查。根据考核结果,启动行政政问责程序,从严处理未完成成目标任务、工作失渎职行为为。
2.强化作风督查。以以政令畅通、日常出勤、请假假程序、车辆使用为重点,着着力解决单位中存在的工作效效率不高、服务不优、纪律松松弛等问题,着力解决广大党党员和干部职工在思想作风、、学习作风、工作作风等方面面存在的问题,进一步加强机机关和干部作风制度建设,努努力营造务实求真、廉洁高效效的工作氛围,推动财政队伍伍形象提升。
3.组织民主主评议。结合作风建设和项目目化管理,局每季度组织民主主评议。将作风建设置于公众众视野中,认真倾听群众呼声声,把评议的着力点放在意见见建议的收集上,有针对性地地制定整改措施,使民主评议议成为促进干部作风转变的动动力。民主评议结果将纳入党党风廉政建设考核内容。
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