如皋市实验初中校长_市实验初中工作总结

市实验初中工作总结

一年来，在教体局的正确领导下，实验初中全体班子成员和全校教职工一起，发扬不忘初心、砥砺前行的时代精神，全面贯彻党的教育方针，积极践行“安全、规范、质量、特色、发展”的办学原则，以实中精神为引领，以“三HE”文化为载体，以“五大工程”建设为主线，继续推动“11122战略”攻坚，持续深入强化年级管理体制，不断优化干部队伍。坚持科研强校，以大学科教育质量提升为突破，以学生行为习惯养成为抓手，以安全管理、优质服务为保证，进一步加强教师队伍组织纪律及职业荣誉感建设。捋清思路，负重前行，努力争创新密教育品牌学校。

一、特色亮点工作

（一）投资硬件建设，改善办学条件。根据上级创文创卫指示精神，学校整修了原刑警一中队房子，批白、整地平、安装水路电路、空调，还根据戏曲进校园要求，整修了戏曲教室，增添了相应设备；
对综合楼外墙全部整修批红；
对学校西围墙安装绿色围挡；
对学校主线路进行升级改造；
安装学校监控；
改造卫生保健室；
实施校园文化工程，安装社会主义核心价值观立体雕塑，将习语文化上墙，翻新原有两个亭子并进行彩绘，让学校面貌焕然一新，达到上级创文创卫标准。学校增设硬件设施，不断改善校园环境，就是要为师生的学习生活创造有利条件，让教师到校舒心、学生学习开心。

（二）拓宽德育途径，深化养成教育。学校始终坚持育人为本、德育为先，大力推行“全面育人”管理制，端正教育方向，重视学生习惯养成。德育上继续实施“12335”工程，实行无缝隙管理，工作做实做细，力促学生良好习惯养成。加强学校班主任队伍和团队建设 ，充分发挥共青团、学生会的作用，建立和完善学生自治自理机制。让团干部、学生干部参与学校的管理工作，如设立“文明监督岗”等，提高学生自治自理能力。同时开展系列主题活动，规范学生行为，深化学生养成教育。精心安排“国旗下讲话”，开展“下一个奇迹就是你”励志报告，时时对学生渗透爱国、尊师、感恩、励志教育。全员育人德育管理措施，使德育建设覆盖整个校园，促成良好校风、学风的形成。

（三）多种措施并举，提升教学质量。教学质量是学校工作的核心和生命线，是教育教学工作的重中之重。学校始终把提高教育教学质量作为一切工作的出发点和落脚点。 

1、加强常规管理。召开好每周一次教学工作研讨会，要求校级领导、教务处主任、年级主任、各学科教研组长、备课组长全员参与，总结上周、安排下周教学工作，研究学校教育教学中的存在的一些问题，探讨行之有效的实施方案。同时，坚持抓好激情早读、饭后辅导、自习质量，积极落实日清周测，倡导如饥似渴、专注投入的勤学好学之风。坚持每月对教师的教案、教学反思、学生的作业等进行检查，及时反馈，并把检查结果纳入到当月考核当中。常规管理的扎实推进，确保了我校教学工作扎实有序的开展。

2、落实分晌教研。 建立集体研讨制度，落实分晌教研。由包学科领导参与，定时间、定地点、定内容，定中心发言人。加强备课组教师之间的相互合作，倡导参与式集体教研，营造人人参与教研的氛围。

3、坚持推门听课。学校稳步推进“三合”课堂教学流程，坚持推门听课，举办课堂教学评优和同课异构活动。学校骨干教师每学期必须上好一堂“立标课”，每位教师都要上一节“公开课”，组内赛课后大学科组开展同课异构活动。听课、评课活动的常态化开展，加强了教师间的学习交流，打造了实效和高效课堂，提高了教师的业务水平。

4、抓实教学质量。按时开展月考工作，切实抓好命题和阅卷等环节，及时组织召开各层面质量分析会，根据结果及时查漏补缺。学校为提高教学质量，实行领导包班制，深入各班，充分发挥协管作用，帮助任课教师加强学生学业管理，效果明显。

5、开展教师培训。学校继续开展“从优秀走向卓越教师发展论坛”，学校先后邀请“郑州市第五届名师”、“郑州市优秀教师”、“河南省教学标兵”、郑州市第五十七中学陈喜凤老师为老师做《关于课堂管理》的专题报告，使老师们大受启发；
邀请河南省名师、河南省骨干教师、郑州市51中教师李宝虹作师德报告《敬业就是敬自己》，使老师们对师德内涵有了新的、深刻的理解；
另外学校领导刘书现副校长、优秀班主任刘买官、优秀英语备课组长也分别做了《新学期 新要求 新措施》、《做一个幸福快乐的班主任》和《扎实有效教研  以质量促提升》业务培训，也让老师们获益匪浅。

（四）紧抓安全教育，创建和谐校园。“安全”是办学的保障，学校建立有效的安全教育管理机制，努力创建平安和谐校园。每周一升旗集会上学校根据季节、天气、周边环境对学生进行安全教育；
每周五的“班会课”班主任进行交通、防电、防火、防溺水安全教育；
周五放学时学校通过校讯通向家长发放家庭安全监护提示；
每逢节假日我们都给家长印发《致家长的一封信》，提醒家长加强子女节假日的安全监管。学校定期举行安全讲座、紧急疏散及消防安全演练等，切实提高师生的安全意识和自防自救能力。

学校还坚持每天对餐厅进行食品安全常规检查，实施明厨亮灶；
每周对学校安全隐患进行排查，建立安全工作台帐，发现问题及时整改。

（五）开展各项活动，丰富校园生活。为增强班级凝聚力，提高师生幸福指数，学校举行了一系列师生活动。如：“开展“不忘初心学雷锋 青春建功新时代”学雷锋活动、“相约春天 品味书香”演讲比赛、“青春心向党 建功新时代”主题团日、“2019年最美教师颁奖典礼暨优秀社团展演”、“共舞风采社团 绝响青春校园”社团观摩活动、“根植美育沃土  绽放艺术之花”美育示范学校验收、“诗韵靓实中  经典咏流传”经典古诗文朗诵会、春季田径运动会、戏曲进校园等系列活动，这一系列活动的开展为师生搭建一个广泛参与、沟通互助、增强素质的平台，营造了积极向上的校园文化氛围。

（六）辛勤换来硕果，工作再接再厉。通过本学期的努力，学校获得了多种荣誉：新密市学校艺术教育工作先进单位、新密市中华经典诵读先进集体、新密市教育系统平安校园建设先进单位、新密市中小学德育工作先进集体、新密市教育工会工作先进单位、新密市中小学运动会田径比赛初中组团体总分第一名、新密市中小学运动会篮球比赛初中女子组第一名、新密市中小学运动会篮球比赛初中男子组第二名、新密市中小学运动会三人制篮球比赛初中组第二名、新密市局长杯青少年校园足球班级冠军赛初中组第三名等。这些成绩的取得，与全校师生的努力是分不开的。我们会再接再厉，工作再上新台阶。

二、存在的问题

（一）学生自觉学习习惯还很差。表现在学习态度不端正，学习目标不明确，学习时不专注、不投入，学习很被动。需要老师们多想办法，剖析根源，充分调动学生学习的积极性。

（二）教学成绩离目标还有差距。尽管我们在努力在进步，但调研成绩和中招成绩与制定的目标还有差距。需要我们我们全体师生凝心聚力，争取教学成绩的大幅攀升。

三、下步打算

（一）抓好学校常规管理，提高教育教学质量，努力实现“五年名校复兴工程”，即一年站稳脚跟、二年夯基固本、三年初见成效、四年提质增效、五年名校比肩。

（二）继续推进学校提出的“五大工程”，努力打造平安实中、和谐实中、质量实中、特色实中和魅力实中。

（三）进一步优化升级学校办学条件和硬件设施，为学校发展拓展更大空间。

今后，我们将进一步加强领导的自身建设，努力提高领导的管理水平，建立健全各项管理制度，加强学校日常管理。我们相信，在上级领导的正确领导和大力支持下，在学校全体师生的通力合作下，我们学校的明天会更美好！