[破解疫情防控工作中的形式主义、官僚主义问题]形式主义,官僚主义

破解疫情防控工作中的形式主义、官僚主义问题 　　破解疫情防控工作中的形式主义、官僚主义问题 　　祝向阳 　　疫情防控“急”且“重”，与疫情抢时间，分秒必争，然而最近疫情防控阻击战中出现的少数不良现象，把一些基层干部逼成了“三头六臂”，无谓的工作耗费了大量时间、精力，给身处疫情防控一线的党员、干部带来困扰，严重影响党中央决策部署落实落细，甚至让基层防疫错过最佳时机，这些具体表现出来的诸如繁重的层层加码的填表任务、空洞鼓劲的动员会、停不下来的“迎检大战”等，所暴露出的形式主义、官僚主义问题，必须高度重视，切实纠治。

　　破解疫情防控工作中的形式主义、官僚主义问题，领导干部是关键。领导干部要勤政、敢担当，率先垂范，身体力行，冲在前头，深入一线，做到既挂帅又出征，全面了解群众所思所想所需，及时研究疫情变化，把责任扛起来，把使命担起来。要带领广大干部深入防控一线，以解决实际问题尤其是紧迫问题为工作导向，在一线务实工作中解决问题，推动防控落到实处。

　　破解疫情防控中的形式主义、官僚主义，要在科学防治精准施策上下功夫，不断改进工作方法，努力达到事半功倍。当前，既要做好疫情科学防控又要有序推动恢复正常生产，要统筹安排、合理配置资源，摒弃浮光掠影、大水漫灌式的防控，采取更加周密精准、更加管理有效的措施，给基层创造更好的环境。

　　打赢疫情防控阻击战，是对纪检部门治理能力和治理体系的一次大考，既要严作为，又要善作为。一方面严肃查处不担当、不作为、乱作为，推诿扯皮、消极应付等形式主义官僚主义问题；
另一方面主动作为、做实做细日常监督，创新方式方法，对防控工作中形式主义、官僚主义具体表现情形早发现、早治理，运用好监督执纪“四种形态”，把问题解决在萌芽状态，让基层干部从无所谓负担中解脱出来，有更多精力投入疫情防控第一项线。