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餐饮合作意向书8篇

无忧文档网    时间: 2023-05-16 16:01:23     阅读:

我们在书写意向书时,一定要留意逻辑严谨,意向书是一种表达意向的书面表达,下面是无忧文档小编为您分享的餐饮合作意向书8篇,感谢您的参阅。

餐饮合作意向书8篇

餐饮合作意向书篇1

一、校企联合办学的指导思想:

以__大精神为指导,弘扬“校企一体化”的办学特色,利用社会力量办学,推行素质教育与就业教育;以服务社会,服务企业为宗旨,探索新形式下校企合作的新途径;以就业为导向,从实际出发,想方设法缩短学生与岗位,学生与企业的距离,为企业输送合格毕业生,实现学校和企业的双赢。

二、校企联合办学的目的:

促进学校和企业双赢,实现资源共享;促进教学相长;提高学生就业能力和综合应用能力;提高教师的专业实践能力;解决学校教育经费投入不足的问题;达到学校、企业、学生三方满意的效果。

三、校企联合办学实施办法:

校企联合办学将从以下几个模式进行:

1."订单"培养模式:

这一模式将使职业教育与用人单位挂钩,使学生直接学习用人单位所急需的知识和技能,能提高学校的办学效率和解决企业的用人需求。根据我校办学专业的综合实力,将继续主动了解各大企事业的用人需求,积极主动地与企事业沟通协商,达到供需共识,签订联合办学协议书,明确双方职责,学校负责招生,根据企业用工要求,制定切合培养目标的教学计划和开课计划并与企业共同组织实施教学,对学生进行定向培养。企业提供实习教学条件并投入一定资金,用于学校添置必需的教学设施和实习场地建设,改善办学条件,学生毕业并取得相应的证书后接收学生就业。

2."顶岗实习"模式:

对用工人数不明确,不宜采用"订单"模式但又需提前用人的企业,我校采用"顶岗实习"模式。根据企业需求工种和用工条件,对在校学习一年半的学生进行面试考核和基本技能考核,择优推荐学生到企业顶岗实习待就业,把毕业实习安排到企业,把实训课堂"搬到"基地,实现学生与企业的零距离接触,为将来的就业铺设道路。这一模式需处理好技能等级鉴定训练课题的问题和学生管理问题。

3."学习"模式:

与企业建立长期的互助互利关系。把企业作为学校的见习、实习基地,利用企业雄厚的资金和生产设备为学校教学服务。安排学完理论基础课班级的学生到企业参观学习和短期见习实习,让学生了解企业,了解生产流程和设备设施工作原理,学习企业文化,体验企业生活。这样有助于学生理论联系实际,提高学习兴趣和培养他们爱岗位敬业的精神。选派骨干教师到企业学习并管理学生,及时掌握企业当前的经济信息,技术信息和今后的发展趋势,有助于学校主动调整培养目标和课程设置,改革教学内容、教学方法和教学管理制度,使学校的教育教学活动与企业密切接轨。

4."培训和技改"模式:

利用学校教师资源和鉴定资质,主动承接企业的员工学习及继续教育工作,学校教师参与企业的技改项目和技术服务工作建立良好的双方支援体系,互惠互利,互相支持,互相支援,获取企业对学校设备设施及实习耗材的支持和帮助。

5."生产经营"模式:

利用学校的场地和其他资源优势,主动与企业合作进行相关的项目投资经营。学校以场地或其他现有资源作为股份参与投资,利用企业生产经营的优势,解决学校的人才培养的途径和方式,弥补学校办学经费的不足。

四.合作意向

1.拟在双方共同协商后,成立“__学院户外运动专业__方向教学点”,校址设在__学院。教学体系和模式按__学院的模式进行,由__学院提供场地、师资,负责教学管理,颁发毕业证书。

2.办学层次主要开展“__向”教育、成人高考本科教育及普通高考本科教育。

3.拟合作专业包括____x等。

三、我们欢迎贵校来我司考察,达成合作意向,选定合作专业,鉴定办学协议。

__学院

__有限公司

____年__月__日

餐饮合作意向书篇2

甲方:_________________________________

法定地址:_____________________________

乙方: _________________________________

法定地址: _____________________________

为确认乙方的加盟商资格,并使乙方完成必要的登记、注册手续,与甲方签定正式的(___________________加盟合作协议书),甲乙双方特达成意向如下:

1、甲方承认乙方的加盟候选资格,即在乙方完全履行了本文件所列相关条款,并签定(___________________加盟合作协议书)后,正式成为甲方的加盟商。

2、甲方承认自签定本意向书支付保证金________元起,至甲乙双方签定正式的加盟合同前,为乙方保留加盟资格_______天。

3、乙方应于期限内按照甲方选店标准(详见________选店标准)向甲方提供至少两个备选营业店址的资料,包括:位置示意图、房屋建筑平面图、照片等,供甲方对被选营业店店址进行评估;若乙方提供的资料不能满足甲方要求,甲方有权要求乙方提供其他备选营业店店址资料,供甲方评估;甲方应在工作日内回复并确认。专卖店预计________月开业。

4、由于乙方在本意向书签署后________日内,不能提供出满足甲方营业需要的店址(店中店)、资金及经营管理要求,甲方有权取消乙方的加盟资格,退还保证金。若是因为乙方自身原因退出,不退保证金。

5、乙方在收到甲方对其店址(店中店)的确认后,应立即开始办理营业执照及相关注册、登记手续,完成后尽可能在和甲方签署正式的加盟合同时,出具其经营资格证明和其他甲方要求的证明文件。

6、________月份之前,进驻________家商场:________,面积不得低于________平方米。

7、本意向书自双方签字之日起生效。

本意向书一式两份,双方各执一份。

甲方:________ 乙方:________

代表:________ 代表:________

________年_______月________日________年________月________日

餐饮合作意向书篇3

甲方(用人单位):

乙方:烟台南山学院

订单式人才培养模式是我校坚持以服务为宗旨,以就业为导向,为企业量身定做而培养服务、生产、管理所需要的高技能应用型人才。从而实现企业用人与毕业生就业的零距离,学校人才培养与企业人才需求的和谐统一。

根据甲方公司发展规划和乙方学校人才培养计划,依据国家教育部《关于高职高专面向市场培养人才》的有关文件精神,经双方协商,乙方为甲方培养适合企业发展需要的各类人才,达成如下培养意向:

一、培养类型

1、冠名班:即以企业名称命名的班级,企业参入专业教学计划的制定。冠名班有两种形式。一是学校与企业签订定向培养协议,学生与企业签订教育与就业的协议,企业为冠名班学生提供相应的奖学金。二是学校与企业签订定向培养协议,学校与学生签订教育与定向培养协议。

2、订单培养班:学校与企业协商,学校针对企业发展需要,为企业订单培养适合企业需要的不同学习形式不同专业的毕业生。

二、甲方的权利与义务

1、提供企业简介、单位营业执照复印件。

2、根据企业对人才的要求,参入乙方教学计划的制定和人才培养过程。

3、学生在校学习期间,甲方可以派人进行必要的专业指导和有关课程的讲授。

4、学生就业实习期间,甲方提供相应的场所设备并负责就业实习学生的管理工作。

5、学生就业实习期限为 个月。就业实习工资(或补贴)为 元/月。实习期满,根据企业生产经营情况正式录用实习表现合格的毕业生,并签订正式劳动合同,工资为 元/月,缴纳 金。

三、乙方的权利与义务

1、负责招生、学生在校期间的教育教学管理、学籍管理考核及发证等工作。

2、实施完成双方协商制定的教育教学计划。

3、学生学习期满,对学生进行综合考评,配合甲方从完成学业的学生中选拔符合企业要求的人才。

餐饮合作意向书篇4

项目名称:“汽车轮胎智能监测系统”

甲方:深圳信息职业技术学院

乙方:深圳市海盾安全电子科技有限公司

甲乙双方经友好协商,同意以“深圳市海盾安全电子科技有限公司”作为产业化基地,进行“汽车轮胎智能监测系统”的产业化实施,具体条款如下:

1、 甲乙双方同意将该项目技术作价人民币壹仟贰佰万元;由甲方及参与研发人员提供技术服务,乙方负责产品化及市场营销的实施。

2、乙方每支付技术费人民币壹拾贰万元给甲方,将取得该项目的1%股权。乙方具体出资金额及控股比例,双方另行沟通并签定合作合同书,本合作意向于甲乙双方的合作合同书签定后生效。汽车轮胎智能监测系统项目合作意向书范文

3、若乙方支付的技术费高于人民币陆佰壹拾贰万元,即乙方对该项目的控股比例高于51%,甲方不得对项目剩余作价比例进行再转让等处理;若乙方支付的技术费低于人民币贰佰肆拾万元,即乙方对该项目的控股比例低于20%,甲方有权独自继续对项目剩余作价比例进行再转让等处理。

4、在合作意向书生效后,该项目所有知识产权属甲乙双方共同所有。甲方不得再对该项目的扩充版、升级版、变形版本单独转让,且对该项目的核心及相差技术负有保密的义务,违约将追究法律责任。

5、 甲乙双方将根据具体情况签署阶段性实施计划书。

6、 未尽事宜,将友好协商解决。

甲方:深圳信息职业技术学院 乙方:深圳市海盾安全电子科技有限公司

代表签字: 代表签字:

日期: 日期:

餐饮合作意向书篇5

1.投资前费用5000元:开店前需要

?先去工商局查询蛋糕店名称 ?防疫站办理健康证 ?卫生局办理卫生许可证 ?税务局办理税务登记证因此,所需证件有:卫生许可证(查体+健康证)、营业执照、税务登记证,需交费500元。 另外,还需要支付一名员工的培训费,大约4000—5000元2.设备购置费用90000元: ①桌椅(12套休闲桌椅、2张大餐桌、25把竹编小椅子):100元/套_12套+400元/张_2张+30元/把_30把=3000元②空调(4个悬挂式空调):2500元/个_4个=10000元③灯(18个装饰灯、一个大创意灯、led灯):30元/个_20个+300元+100元=1000元、窗帘:1000元 ④活动推车:200元/个_2个=400元⑤工作服:600元 ⑥制作蛋糕的机器设备(烤箱、打蛋机、微波炉、鲜奶机、冰淇淋机、不锈钢工作台):5万元 ⑦原材料:5000元⑧货架:5000元、冷藏展示柜:4500元/个_2个=9000元、冰箱:3000元、收银台:1000元 ⑨宣传(菜单、传单、海报等):1000元共计:9万元

3.设备安装费用5000元

包括墙面粉刷3000元、吊灯安装500元、壁纸粘贴500元,门窗及窗帘安装,其他机器设备在购买时免费安装或者安装程序简单自行安装

4.建筑工程费:由于房屋属于租赁学校自有建筑,所有吴无工程费 5.营运资金的垫支20__0元,主要用于前两个月工资的发放6.不可预见费按上述初始现金流量的5%计算:

(5000+90000+5000+20__0)_5%=6000,平均每年1200元,主要用于活动期间费用及蛋糕毁损费用

二、营业现金流量

1.销售收入 i.第一年

?生日蛋糕:假设每天有3人订蛋糕,一般订6-10寸左右,所以按三种尺寸的大约平均价格60元计算单价,按70%计算利润,30%计算成本,则一年内销售收入:60_3_30_9=48600(元) 蛋糕利润:48600_70%=34020(元) 蛋糕成本:81000_30%=14580(元)

?协会蛋糕:假设海南大学中每年有20家协会在店里买蛋糕,而人数较多的话尺寸一般在16-22寸左右,按平均价格150元计算单价,70%的利润,则一年内

收入:150_20=3000(元) 利润:3000_70%=2100(元) 成本:3000_30%=900(元)

?diy蛋糕:估计每个月大约有8人制作diy蛋糕,由于基本上是两人的量,所以按100元的单价,利润为60%,则一年内收入:100_8_9=7200(元) 利润:7200_60%=4320(元) 成本:7200_40%=2880(元)

?早餐:按每天(基本为早餐)可卖出300个小蛋糕来计算,单价为2元,利润为70%,则一年内

收入:2_300_30_9=1620__(元) 利润:1620___70%=113400(元) 成本:1620___30%=48600(元)

?慕斯:因为夏季小蛋糕(基本上是冰淇淋蛋糕)非常畅销,因此估计每天可售出30个,月份集中在4、5、6、9、10、11这六个月中,单价为5元,利润为60%,则一年内收入:5_30_30_6=27000(元) 利润:27000_60%=16200(元) 成本:27000_40%=10800(元)

?甜筒:夏季冰淇淋非常畅销,尤其是在4、5、6、9、10、11月份,然后分布到每天大约可售出200个,单价为3元,利润为90%,则一年内:收入:3_200_30_6=108000(元) 利润:108000_90%=97200(元) 成本:108000_10%=10800(元)

年销售收入总额=48600+3000+7200+1620__+27000+108000=355800(元)

ii.第一年的顾客大多属于试吃阶段,而第二年假定品牌打响,口碑较好,并且我们对蛋糕品种和店面设计进行一定的更新,吸引更多的新顾客,收入增长率达到20%;第三、四、五年这三年中顾客基本固定,可能每年还会随着新生的到来,好奇心的驱使以及其他人的推荐,销售收入小幅度上涨,假定增长率为10%。所以

第二年的销售收入=355800_(1+20%)=426960(元) 第三年的销售收入=426960_(1+10%)=469656(元)第四年的销售收入=469656_(1+10%)=516622(元) 第五年的销售收入=516622_(1+10%)=568284(元) 2.付现成本i.第一年

?专业糕点师工资:4000元/月_9月=36000元 ?糕点师副手工资:20__元/月_9月=18000元?服务员工资:800元/月_9月_4人=28800元 ?房租:120__元/月_12月=144000元

?水电费(水费2.5元/吨,电费0.87元/度):8000元

?蛋糕原材料费:14580+900+2880+48600+10800+10800=88560元 年付现成本=323360元

ii.第二年随着顾客的增加,成本会升高,水电费相对增加,员工工资也会上调,假定增长率为10%,第三四五年虽然不会有大幅度增加,但随着工资和物价的上涨会逐年增长,假定

增长率为5%,则:

第二年付现成本=323360_(1+10%)=355690(元) 第三年付现成本=355690_(1+5%)=373481(元)第四年付现成本=373481_(1+5%)=392155(元) 第五年付现成本=392155_(1+5%)=411763(元) 3.折旧

固定成本共90000元,预计净残值为5000元,使用直线法折旧,则每年的折旧额为17000元

4.税前利润=销售收入-付现成本-折旧

15440 54264

5.所得税五年分别为:

79175 107467 139521

794 7103 14002 22863 34082

6.税后净利=税前利润-所得税,分别为:

14646 47161 65173 84604 105439

7.营业现金流量=销售收入-付现成本-所得税,五年分别为:

31646

64161 82173 101604 122439

三、现金流量汇总表

四、评价指标

由上表可知,此投资项目五年的净现值为162905元,即npv>0,因此,投资项目可行

2.内含报酬率(irr)

折现率 净现值 40% 8419

?% 0 50%

x/10=8419/24221 x=3.48

所以内含报酬率=40%+3.48%=43.48%

3.获利指数(pi)

pi=未来现金流入的总现值/初始投资=288905/126000=2.29>1 因此该投资方案可以采纳

该方案的折现回收期=2+44237/61712=2.72(年)

5.平均报酬率(arr)

经营期年平均现金流量=(31646+64161+82173+101604+122439)/5=80404.6arr=平均现金流量/初始投资额_100%=80405/126000=64%

五、风险分析——敏感性分析

正常情况下蛋糕店的现金流量状况 单位:元

餐饮合作意向书篇6

年度计划合作方案

合作目的:

1、减少建材家居联盟合作三方成本

2、优化联盟年度促销活动场次

3、联盟客户精细化优化管理

4、切实共享联盟客户意向客户资源

5、专业联盟执行经理打造联盟团队

6、一线联盟整合一线咨询公司,强强联盟优化资源,打造引领当地建材家居发展方向的第一联盟。

合作途径:

1、全包

2、半包由动力咨询三方负责执行经理招聘打造培训及全年计划导入由当地联盟招聘执行经理,动力咨询负责打造、培养。通过其与联盟进行活动和

日常管理对接。

合作内容:

1、年度促销合作计划

2、联盟执行经理打造与跟进体系

3、年度联盟会议

4、培训模块(单独收费、战略合作有特惠价)

年度活动促销计划

第一场活动:开门红

第二场活动:联盟版开门红开门大吉

第三场活动:315爱在(沈阳)(爱家)春雷行动

配套门店自行活动,联盟联动定金增加。

第四场活动:四月联盟联动

第五场活动:四月小范围客户夜宴

第六场活动:常规五一促??

第七场活动:6月份小范围闭店落地

第八场活动:7月份联盟活动

第九场活动:8月份单品销售

第九场活动:各品牌自行大型促销活动(开业,周年庆、工厂庆等)

第十场活动:9月份小范围爆破落地

第十一场活动:10月份常规促??

第十二场活动:10月底闭店销售

第十三场活动:11月份大型联盟联动

第十四场活动:12月小范围终端爆破

第十五场活动:元旦常规促??

第十六场活动:年前小范围客户围剿。

联盟执行经理打造与跟进体系

1、联盟招聘执行经理

2、动力咨询对执行经理进行专项打造培训(特训系列)

3、执行经理回去针对团队进行精细化管理,动力咨询负责督导纠偏

4、联盟16场活动动力咨询负责培训宣讲,执行经理参加培训回去进行实施

5、区域内执行经理轮换(在不同专项活动中,执行经理针对性的进行城市交流)联盟年度会议

1、联盟年度会议策划与实施

2、联盟年度合作总结与评估

3、联盟合作下年展望与实施

4、各品牌新年度启动实施

培训模块(不含在合作方案内,单独收费)

年度老板战略实操训练营

超级店长特训营

销售精英训练营

执行经理拉练营原价19800元/人原价5980元/人原价2980元/人合作商家免费,其他商家9800元/人

合作联盟免费导入联盟精细化管理(定向精准营销系统导入)

合作费用:

1、全包模式

年度合作费用15-20万,包含动力三方费用和执行经理费用。

2、半包模式

动力咨询年度咨询策划费6万元。

联盟招聘执行经理,培训打造跟进费用全免。

备注:以上费用不含动力咨询老师到该地的差旅费用(包含、往返路费、食宿)

餐饮合作意向书篇7

甲方: 身份证号码: (以下简称甲方)

乙方: 身份证号码: (以下简称乙方)

丙方: 身份证号码: (以下简称丙方)

甲、乙、丙三方为共同承包建设 工程及相关配套工程项目的施工(具体内容以分包合同为准),经三方友好、坦诚协商,现达成如下协议:

第一章 项目概况及合作条件

1.1 本工程项目总建筑面积为 平方米,中标造价约 万元人民币。

1.2 经过三方测算,本项目的前期进场开工等所产生的费用为 万元左右,因此本工程项目计划投资 万元。

1.3 本工程项目的投资、股份比例分配如下:

1.3.1 甲方 投资 万元,占 %;

1.3.2 乙方 投资 万元,占 %;

1.3.3 丙方 投资 万元,占 %;

1.4在本项目资金出现周转紧张时,由各投资者按上述股份追加投资或向其他机构借贷,借贷所产生的一切费用计入成本,由投资者共同承担。业主所支付的工程款,应优先支付工人工资及材料款,不得挪做它用。如有特殊情况需动用资金,应经三方同意后方可付款。

1.5 投资者应按照约定时间缴纳投资款,投资款应放在专用帐户上,并且专款专用。各方都有权可随时查看、了解工程付款、垫款、收款的资金使用情况明细表、账户及资料。在本项目资金出现周转紧张时,由各投资者按上述股份追加投资或向其他机构借贷,借贷所产生的一切费用计入成本,由投资者共同承担。业主所支付的工程款,应优先支付工人工资及材料款,不得挪做它用。如有特殊情况需动用资金,应经三方同意后方可付款。

第二章 工程管理责任及分工

2.1 该项目工程管理责任及分工如下

2.1.1 该项目与总承包单位签订分包合同由 负责;承建公司内部合同应有甲乙丙三个股东签字后生效。

2.1.2 该项目的现场施工、质量安全及协调与其他相关部门的工作由 主管(其中造价方面由 主管,水电安装方面由 主管,质量安全方面由 主管);

2.1.3 该项目的会计日常工作由甲方负责管理,出纳日常工作由丙方负责管理。

2.1.4施工相关材料等方面的采购、验收和保管由三方委托派工管理执行;其中主材部分采购当天应经三方共同确认签字方可入库记帐,辅材部分采购可在五天内经三方共同确认签字后入库记帐。

2.2 管理人员的选用、待遇

2.2.1 该项目工程建设中使用的高级管理人员如总工、施工员、采购经理的聘用、工资待遇由三方共同协商确定。

2.2.2 该项目的会计由甲方负责,出纳由丙方负责;

2.2.3 该项目工程建设中使用的施工班组的技术水平、工资的审定、应由三方共同协商确定。

2.3 材料采购及其他

2.3.1 在该项目工程中使用的材料的品牌、单价、数量、采购等情况应经三方共同意确认后方可进行。

2.3.2 在该项目工程中所需聘用的施工工组应由三方共同协商确定。

2.3.3 合作三方应即时沟通工程上资金安排使用情况、互相积极配合、保证工程按时保质完成。

第三章 利益分享和风险承担

3.1 利润、风险分配

3.1.1 该项目的利润、分险分享承担标准为在扣除该项目的各项成本费用后,按照投资比例分享承担。

3.1.2 甲方 分享承担 %;

乙方 分享承担 %;

丙方 分享承担 %;

3.2 本项目的管理人员工资按照项目部的规定发放。

第四章 其 他

4.1 资金和管理

4.1.1 该项目的各项资金支出及其他相关费用的支付需由三方签字确认后方可支付。

4.1.2 该项目的工程进度往来款由 负责跟踪落实,并存在开立专用帐户上,专款专用。

4.1.3该项目运营后,每个月 号开一次工程进度例会,讨论工程相关事情。

4.2 出纳与财务管理

4.2.1 出纳每10天应将编制好的现金流量表、财务收支情况表及下旬支出预算给财务,并随时接受合作三方股东的银行资金查询,以便安排资金投放。

4.2.2财务每月月底应将编制好现金日记帐、银行存款日记帐、存货日记帐及相关的凭证提交给合作三方股东,并经三方股东共同确认签字后作为最终三方决算分配利润使用。

4.3 合同争议与免责

4.3.1该项目在合作中必须共同遵守上述条款,如有违约,则违约方赔偿守约方由此引起的经济损失。凡因执行本协议所发生的或与本协议有关的一切争议,各方应通过友好协商解决,或应提请仲裁委员会仲裁或向人民法院提起诉讼。

4.3.2 在该项目实施过程中,由于国家政策的重大调整,人力不可抗拒,如地震、台风、战争、属于免责范围。

4.4 本协议生效、终止及其他

4.4.1 与该项目有关的所有合同、协议、管理制度、票据等作为本协议的一部分。

4.4.2 本协议在该项目工程竣工验收并办理完决算和收回工程保修金,同时内部费用核算确认无争议及投资利益分享后终止。

4.4.3 本协议一式六份,合作各方各执二份,本协议自合作三方签字盖章之后生效。

4.4.4本协议于 年 月 日,由合作三方在中国 市签字。

(以下无正文)

甲 方:

(签字)

乙 方:

(签字)

丙 方:

(签字)

餐饮合作意向书篇8

__银行与__证券

联合推广“第三方存管”业务活动方案

为进一步加强第三方存管合作力度,促进双方多领域、深层次业务合作,__证券与__银行拟在未来半年开展联合促销优惠活动,业务方案制定如下:

一、活动目的:

1、增加双方“第三方存管”有效开户数、资产量及交易量;

2、增加双方个人客户数;

3、促进__银行储蓄存款和存管资产的增长。

二、活动时间:

____年x月-____年x月

三、合作营销目标

活动时间内新增“__-__”三方存管客户60户,即15户/月/网点。

(合作网点:)

四、合作具体营销措施

1、网点营??

④ 在银行营业网点适当位置摆放形象宣传展板; 在银行营业网点摆放“__证券咨询”三角桌牌; 在银行营业网点摆放第三方存管宣传资料(折页、业务指南);x__券客户经理:配合银行做好日常工作,向前来银行办理业务

的客户主动推介“第三方存管”服务。

2、社区营销:

双方共同组织员工深入到社区街道、文化广场、商业中心进行广泛的营

销宣传、分发折页,扩大“__银行—__证券第三方存管”业务在本地区的影响。

3、举办大型的股票报告会:

双方共同举办大型股评报告会活动,由__证券负责派出证券分析师以

及联络基金经理行业研究员等人士出席报告会。

4、共同展业:

银行客户经理日常到代发工资企业或关联企业现场办公时,__证券将派

人共同参与,进行开户业务咨询;

对于银行有业务联系的物业公司、产权单位联系,在大厦、写字楼合作

摆台展业。

5、针对“vip”客户推出投资沙龙活动:

针对__银行的“vip”客户,__证券派出证券分析师配合__银行推出

投资沙龙活动,定期进行咨询交流活动。

6、 业务培训

__证券将视__银行需求对一线柜员及客户经理进行三方存管业务股票

交易及基金知识讲座,以增加客户服务及市场开拓能力。

五、对客户的优惠支持

(一)银行对客户优惠措施

为实现银证双方客户资源共享,共同扩大客户规模,提高客户质量,对__证券推荐的股票市值达到一定资产以上的客户,可凭__证券营业部提供的资产证明,为其申办__银行对应级别的贵宾卡,并按照支行贵宾客户服务标准享受各项增值服务。

(二)证券公司对客户的优惠措施

1、在活动期间,所有客户均享受开户免费,给予所有客户的转托管费用当场送礼品;

2、新开客户佣金优惠,网点常规佣金给予万八的权限,万八以下由__客户经理向营业部申请,原则上从其它券商转户至__银行、__证券的三方客户均可享受比原券商优惠的佣金(凭借原券商交割单,且不低于万三);

3、活动期间新开“__银行——__证券”三方存管的客户赠送客户资讯,具体服务体系和标准如下表:

分类标准:

六、合作管理

1、及时汇总营销数据,客户详细资料,分析营销结果,按月向__银行提供驻点人员工作月报。必要时对营销计划及执行方案提出修正建议,组织双方共同修订营销计划;

2、执行__银行关于网点营销的整体部署安排,自觉维护公平有序的市场秩序,杜绝恶性竞争;

3、按照约定提供各项券商端服务。

__证券股份有限公司__分公司

年 月 日

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