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【第一书记驻村工作心得体会【精选10篇】】 驻村书记心得体会

无忧文档网    时间: 2019-09-09 18:18:16     阅读:

第一书记驻村工作心得体会【精选 10 篇】【篇一】2015 年 7 月,我受组织选派到湘乡市中沙镇紫峰村担任第一书记。驻村前,我积极参加集中学习培训、掌握政策法规,驻村后,勤走访、深调研,理清了全村的发展思路,从“一户一策”定点帮扶等方面着手,制定精准扶贫方案,以项目实施为抓手,坚持用心、用情、用脑,把帮助贫困户脱贫作为第一追求,把发展村级产业改善村级基础设施作为第一任务,共协调各类资金 200 多万元投入到紫峰村建设,为该村的发展倾注了大量心血。通过大家共同努力,该村扶贫工作多次接受省、湘潭市扶贫办的检查,得到了各级领导的高度肯定。湘潭日报及湘乡电视台以《扶贫帮困好书记》为题进行了报道。体会一:要用心去交流,把群众当亲人近两年来,我深深体会到,只有真正用心和群众结亲戚交朋友,真正用心去体会他们的生活,和他们的心紧紧联系在一起,群众才会理解,才会认可,才会支持。近两年来,47 户贫困户,我坚持每年每户走访至少 4 次以上,通过与他们拉家常,面对面交流,和他们之间的距离就拉近了,他们也愿意把我当朋友,当亲人。他们反映的一些诉求,只要是合理的,我都尽自己的能力帮他们解决。过去一年多,我先后组织自己的朋友、同学和志愿者在紫峰开展了 10多次助学扶困慰问活动,帮扶困难学生 20 多个,总计发放慰问金10 余万元。包括:湘潭义工联合会、子敬助学、沈记文具、湖南省花果山文化传媒有限公司、母校湖南水利水电职业技术学院、小样家常菜馆、长沙传奇公益书屋、立马电动车、湘乡帮女郎、虞唐建筑公司、湘乡之窗爱心协会。通过低保兜底、医疗救助、教育助学、危房改造、产业发展、金融扶贫等方式,2016 年全村共有 19 户贫困户脱贫。黄小军是建档立卡的贫困户,曾是一名矿工,由于一场坍塌事故,造成尾椎、肋骨等受损严重,无劳动能力。由于四个孩子都还年幼,妻子无法外出就业,家庭失去了经济来源。大女儿黄清、二女儿黄庆主动提出了弃学,外出当学徒,小女儿黄韶、小儿子黄奥分别在桂花中学和公略完小上学。我了解到这个情况后看在眼里,急在心里,主动与公略完小校领导进行衔接,减免相关费用,积极联系中国湘乡网爱心之窗协会解决助学金 2000 元,并联系湘乡帮女郎为黄奥进行一对一帮扶,每学期解决学费 500 元,一直到高中毕业。左正坤为紫峰村八组的贫困户,本人身体一般,在家打零工。妻子黄运阳,在家务农。大儿子左新杰,脑瘫,无生活自理能力,需要人照顾。小儿子左明亮,考取了湖南省涉外经济学院,光学费就需要一万四千多。通过积极努力,为其联系了一爱心人士进行一对一帮扶,资助学费 2000 元,购买了价值四千多元的笔记本电脑,带他去市中医院检查了眼睛,并对他的寒暑假工进行了妥善安排。体会二:要输血又要造血 扶贫之路才能越走越宽脱贫攻坚关键在扶志。我觉得既要“输血强基”又要“造血固本”,在帮助贫困户增收致富的同时,还要帮助他们树立致富信心,破除“贫困思想”,把脱贫之志气“扶”起来,把“内因”激活起来。一是加强教育培训。在传授一技之长的同时,注重加强思想教育引导,激发他们自我脱贫的内生动力,破除等、靠、要思想。选派了 3 名创业带头人参加了省扶贫办统一组织的创业培训。邀请市农业局、市农机局、市畜牧局的专家来村现场授课,组织贫困户、种养殖户近 60 余人在村部召开新型职业农民培训。采取集中培训和现场指导相结合的方式进行,选择实用性强的水稻、油菜的增产增收种植技能及常见的病虫害防治;
山羊、生猪等饲养技术中突出问题的解决方法以及新型农机驾驶员培训,引导和鼓励村民发展因地制宜的新型产业。二是开展“四送”活动。开展“送仔猪仔牛鸡苗树苗”活动,购买仔猪 23 头、仔牛 3 头,鸡苗 630 只,优质油茶苗4000 株,免费发放给 47 户贫困户,通过“输血式”帮扶,为他们开启“致富门”。三是完善基础设施。积极发挥在机关工作的优势,对接政策,协调项目,落实资金。争取后盾单位及市发改、市供电公司、市财政局、市东山投等部门单位的支持,加大村级基础设施建设力度,完善村民生产生活条件。目前,完成了村级示范统计室、村级文化广场、村级老年服务中心及村级组织活动中心规范化建设,建好美丽屋场 1 处,新增变压器 6 台,整修硬化水渠 4000 米,硬化道路 1.5 公里,对村级主干道两旁进行了绿化,村容村貌大为改善。体会三:要多沟通多商量 才能营造和谐共事氛围在驻村工作过程中,在加强自身学习的同时,我主动向支村两委及党员组长学习,注意协调好与支村两委班子成员之间的关系,坚持指导而不专横、到位而不越位、帮带而不帮办、帮忙而不添乱的原则,做到沉住气、沉下身,多思考、多探讨,正确处理好眼前与长远的关系,以开阔的视野看问题,以科学的方法谋思路,实现各项工作协调发展。遇事多沟通,多商量,多听取村支两委成员的意见,一起干,一起乐。在驻村工作过程中,严格执行市委的相关纪律要求,做到“身入”且“心入”,和村支两委成员及广大党员组长一起在解民忧、济民困、帮民需中锤炼作风、树立形象,倡导支村两委成员通过批评和自他批评,切实改进工作方式方法,营造和谐共处的工作氛围,以自己的实际行动去感动他们,去打动他们,助推工作发展。充分发挥好村级基层党组织的战斗堡垒和党员干部在精准扶贫工作中的先锋模范作用。在抓好村组干部能力建设的同时,大力推行党务、村务公开,增加工作透明度,严格执行“四议两公开”制度,让广大群众享有知情权、参与权、管理权,确保各项工作顺利开展。带领支村两委、党员开展经常学习,结合实际开展两学一做学习活动,做到学以致用。扶贫工作千头万绪,在我看来,能够得到群众的支持和理解,所有的辛苦和付出都值得,群众一个会心的微笑、一句由衷的赞美,会让我倍感欣慰,倍受鼓舞。精准扶贫工作仍在路上,接下来还有许许多多的硬骨头要啃,我决心不放弃,不懈怠,脚踏实地做一些事情,做到尽力而为,问心无愧。【篇二】向贫困行政村选派“第一书记”和驻村工作队队员,是实施精准扶贫的内在要求,更是打赢脱贫攻坚战的重要举措。根据县委的统一安排,任命我到新街镇碧么村任村党总支第一书记,截至目前已两月有余,感触颇多,收获良多,对于“第一书记”如何履职尽责开展好脱贫攻坚工作,有一些初浅的体会和思考。贫困村村情千差万别、贫困现状表现不一、致贫原因各不相同,作为驻村“第一书记”,我们要切实增强守土有责的意识,牢记职责,摆正位置,主动融入,做到“善思”“善问”“善跑”“善干”“善廉”,更好地与民交友、为民服务,扎实做好精准识别、精准扶贫各项工作。一要“善思”,找准定位明职责。农村工作千头万绪,开展扶贫对象动态管理,进行贫困户再识别工作更是错综复杂,我们要牢固树立“办法总比问题多”的理念,在工作中,开动脑筋,多想点子,努力把贫困户精准识别工作做得更细致、更完善;
更要充分发挥村“三委”班子成员、驻村工作队员的中坚骨干作用,发挥全村党员的先锋模范作用,善于把自己的想法交给“三委”成员去研究,变成班子的意见;
善于把班子的意见交给党员和群众去讨论,转化为党员和群众的实际行动;
善于团结党员、班子和群众一道工作,形成工作合力,正真实现由“驻”村向“住”村再向“助”村转变,不辱使命、勇于担当,只争朝夕、真抓实干,全力以赴打好打赢脱贫攻坚这场硬仗。二要“善问”,调查研究摸实情。贫困村、贫困户的情况是变化的,新问题、新情况、新事物也会不断出现。作为驻村第一书记,每天都会遇到各种各样的问题,这就要求我们既要及时学习党的路线方针政策,准确把握各级党委、政府关于精准扶贫的政策导向,做到吃透上情,确保驻村工作有条不紊,更要练好调查研究这个基本功,通过深入走访、座谈和调研,经常和群众面对面交谈,抱着甘当小学生的态度,虚心求教,掌握群众意愿,摸准问题症结,吃透村情、社情和民情,切实打牢精准识别工作的坚实基础。实践证明,驻村第一书记一定要见缝插针到农民中去,与群众打成一片,虚心向群众学习,无论贫请分析、实地调查、公开评议各个环节,都要广泛征求党员群众的意见建议,切实维护他们的切身利益,努力争取群众的理解和支持,才能把动态管理、精准识别和群众意愿统一起来,形成团结一致,上下同心,共同发展和全力以赴脱贫致富的热潮。三要“善干”,担当作为见实效。事业是靠干出来的,进步也是靠干出来的。然而,干事必艰辛,特别是在贫困村更是如此。“第一书记”要带头实干抓落实,从解决群众实际困难的点点滴滴做起,把贫困村作为我们“第一书记”、驻村干部冲锋陷阵的战场、施展才华的平台,从思想上追求脱贫、行动上坚持攻坚,实干、苦干加巧干,力求在行动中把握脱贫机遇,在行动中破解攻坚难题,将脱贫目标转化为实际举措、实际行动和实际成果。我们的驻村“第一书记”还要做“有情人”,从思想上尊重群众、感情上贴近群众,对贫困群众心存尊重之念、展宽容之怀、守诚信之德、有欣赏之眼、能成人之美,真正从思想上把贫困群众当亲人,从工作上把贫困群众认可当标准,从行动中与贫困群众同甘苦、一条心,真正把以人为本内化于心、见之于行,充分调动党员干部群众的积极性,投身到农村建设中去。四要“善跑”,请示汇报赢支持。县委、县政府明确要求,驻村第一书记要在乡镇党委、政府的领导下工作,切实从所驻村的实际出发,抓住主要矛盾、解决突出问题,这就要求我们要与乡镇党委、政府保持思想一致、目标一致、行动一致。同时,坚持经常性的请示报告制度,勤“跑”派出单位、县委组织部、县扶贫办、县联席办等上级部门汇报工作,善于及时报送信息、简报、工作情况总结等书面材料,积极将工作开展情况、民意民情及工作中存在的困难和问题向上级部门反映和汇报;
更要让派出单位的领导及时了解和掌握自己在想什么、在干什么,积极争取派出单位的支持和帮助,更好地发挥自身和派出单位的优势,帮助所驻村落实好精准扶贫政策,全心全意、尽心尽力推动精准扶贫工作落到实处。五要“善廉”,严守纪律树表率。作为机关选派的“第一书记”,一言一行都代表党的形象,关乎单位的威信,良好形象是我们立身做事的基础。要严格落实省州县驻村扶贫工作队管理办法有关规定,驻村期间严守政治纪律、组织纪律、工作纪律和群众纪律,做到“八个必须”和“八个严禁”,当好表率,做好示范,高标准、严要求,带好队伍,清正廉洁,一身正气,不该去的地方坚决不去,不该说的话坚决不说,不该做的事情坚决不做,守住道德底线、守住法律红线、守住廉洁防线,树立好、维护好“第一书记”自身良好形象。【篇三】驻村任“第一书记”,我倍感压力,深为忐忑。我能不能适应岗位要求,我能为村里做些什么?这是最近一直萦绕在我头脑里的问题。我想,自己要尽力当好“四员”:一是要当好学员。虽然出生在农村,小时候长在农村,对农村、农民充满深厚感情,但从学校毕业后一直在报社工作,没有在农村干过,缺乏农村工作经验。驻村后,要虚心向实践经验丰富的村干部和群众学习,把办公室设在田间地头,边学边干,不断提升工作能力和水平。二是要当好联络员。我既是市委市政府选派的“第一书记”,也是丹阳日报社派驻结对帮扶村的联络员,今后要发挥好乐善村与报社之间沟通交流的桥梁作用,借助报社的力量和资源,做好扶村帮户工作。三是要当好服务员。乐善村要脱贫,百姓要致富,关键是要有项目和资金。听邹书记介绍,这方面村里已经有了一些打算。今后要协助村里,积极做好对上项目和政策的争取工作,对外项目和资金的引进工作,利用自己部委办局人头相对熟识的优势,多做具体的跑腿服务的工作。四是要当好宣传员。作为来自新闻媒体的一员,我将以此次扶村帮户为契机,结合新闻战线正在开展的“走基层、转作风、改文风”活动,沉下去,深下去,报道乐善乃至陵口镇干部群众生机勃勃的创造,以及在发展中遇到的难题,报道他们的所思所虑所盼,为地方发展推波助澜。办法总比困难多,贫穷不会生根。我坚信,在市委市政府的领导下,有各级、各部门的支持,乐善村三年脱贫的目标一定能实现。但愿离开乐善村时,我可以骄傲地说:乐善村今天的成绩里,也有我的一分汗水。第一书记驻村工作日记二:自被选派为羊庄镇 xx 村第一书记已过去半年多的时间了,我心里感触颇多。从市直机关一名普通的财政干部转变为基层农村第一书记,工作环境和对象的不同,使得我身上的压力和责任更重。现就这半年来工作情况汇报如下:一、工作开展情况(一 )村情民情方面:驻村后,在村两委干部的帮助下,通过入户走访、开座谈会、实地考察等多种形式进行了村情调研。xx 村位于羊庄镇政府东北部 5 公里处,紧靠中联水泥专用线西侧,地理位置优越。全村占地 260 亩,耕地 1230 亩,有 276 户 1061 人,其中819 人参加新型农村合作医疗,394 人缴费参加了农村养老保险,142 位 60 岁以上老人享受每人每月 55 元的基础养老金,低保户 41户,五保户 13 户。(二 )基层组织建设方面:全村共有党员 18 人,其中 2 人于今年下半年转为正式党员。村两委成员 4 人,小组长 1 人,在村支部书记孟庆福、村主任倪玉国两位同志的带领下,基层组织建设得到不断完善和加强。为加强基层组织建设,在村支部书记孟庆福同志的支持下,我们多次和升滕蔬菜专业合作社理事长洪克学同志进行交流,准备在该合作社建立党支部。升滕蔬菜专业合作社作为滕州市级农村土地产权制度改革试点单位,通过采取“合作社+ 党支部”的形式,本着发展壮大合作社经济的前提,相信党支部一定能够引导、保障、协调、服务好合作社,发挥好党支部在政治、经济、文化以及生态发展等方面的多项功能,对合作社重大生产经营项目提出指导性意见,把合作社经济做大做强。从而能够实现支部帮合作,农民实惠多,形成促进农民增收致富和提升农村党建水平的双赢局面。(三 )社会管理方面:通过走访农户,群众反映最多的就是村内道路问题。经实地查看后发现,村内道路狭窄,坑凹不平,大雨过后,泥泞不堪,村民出行十分不便。在走访农户的同时,始终坚持释疑解惑、排忧解难的工作,并积极和司法、纪委、公安等部门加强联系,及时发现和处理矛盾,争取消灭在萌芽状态,维护好社会稳定。(四 )村级发展方面:xx 村土地流转面积 318 亩,用于蔬菜大棚建设,种植 20 余种蔬菜。土地租金 550 元/ 亩,租金于每年 6 月 1日兑现于农户。蔬菜基地为黑龙江伊春伊林果蔬有限公司投资建设,各类大棚共计 108 个,与之相配套存储量达 3000 吨的恒温库也已完成主体建设,主要种植黄瓜、辣椒、茄子、韭菜、冬瓜、西红柿等30 多种蔬菜,产品远销国内大中城市,出口东南亚等国家和地区。同时,在该基地成立了升滕蔬菜专业合作社,采取“市场+合作社+基地+农户”的发展模式,通过引进推广更多的新品种、技术,带动周边农户实现了增收致富。村里现有规模较大的两家编织袋加工企业,年产值 2000 余万元,利润 256 万余元,解决了村内 170 多人的就业。其中枣庄市启航塑胶有限公司于 04 年建厂, 07 年正式注册公司,生产编织袋远销日本。另一家企业 xx 编织袋厂产品也产销两旺。村民除了靠基本作物收成以外,部分人员经济来源主要依靠经商或者外出打工,一些年纪较大的人员利用农忙闲余时间在本村蔬菜大棚和两家企业内打工。2011 年该村人均年收入为 8365 元。(五 )民生建设方面:在掌握了本村基本情况的前提下,为了尽快找准工作的着力点和突破口,我和村两委干部一起仔细研究,并召集在家的党员和村民代表一同出谋划策。虽然市里村内道路网化工程项目资金能够补贴一部分,但要完成户户通的村内道路铺设在资金还有很大的缺口。为解决资金问题,我和村两委干部一起想办法,号召村民捐款 20 余万元,发动在外工作的 xx 村人捐款 10 万多元,争取“一事一议”项目上级补贴可利用资金 11.6 万元,财政局帮扶 10 万元,目前已硬化村内道路 6400米,解决了村民长久以来的出行难问题。二、存在的问题(一 )村干部年龄老化,后备干部不足。基层组织建设离不开好干部,可是由于目前村干部工资待遇相对较低,导致有些村干部不能一心靠在村里工作,有些年轻力壮文化程度较高的农村人才大量外流,不愿留下来在村里任职。(二 )村集体经济薄弱。xx 村除了土地之外,没有其他资源优势,村集体收入也只有土地租赁收入,村集体经济非常薄弱,目前除了应付日常开支之外,基本没有什么结余。没有经济保障,村集体公益事业举步维艰。开展修路、维修水利等公益事业,只能发动村民捐款,因此想为村民办好公益性事业非常困难。村级活动阵地房屋也年久失修,办公条件简陋,配套设施不完善。目前由于村级没有建设用地指标,发展经济也受到没有生产、经营场所等条件的制约,所以导致群众致富发展经济难上加难。三、下一步工作打算(一 )待 “一事一议 ”补贴资金到位后,准备在村内主要道路两侧铺设排水沟 5200 米,进行绿化、亮化,计划绿化道路长度 6000 米,安装享受政府补贴的太阳能路灯 70 盏。(二 )村内自来水已铺设 20 余年,目前只能够保证村内 276 户每天供一次水,准备对水塔和自来水管网进行升级改造,增加变频泵等设备,让村民可以随时用上自来水。(三 )我和村两委干部将一起学习周边乡镇强村、富村的先进经验和做法,根据 xx 村现有实际情况,想方设法增加村集体经济收入,在能够保证村级工作正常开展的同时争取多为群众办实事、办好事。(四 )在一年任期临近结束时,我将和村两委干部根据一年来工作进展情况再制订切实可行的工作计划,为下一任 xx 村第一书记工作能够开好头、起好步打下基础。总结二:驻村第一书记工作总结按照市委组织部的统一安排,今年 4 月份,我被市委农办(扶贫办) 选派到新县浒湾乡郑店村担任村党组织第一书记。任职以来,在市、县委组织部、派出单位和乡党委、政府的正确领导下,我与郑店村广大干群一道,紧紧围绕农村工作大局,坚持从“双薄弱”村整治入手,通过抓班子,带队伍,兴产业,促发展,迅速掀起农村改革发展热潮。现将半年来的工作总结报告如下:一、深入调研,制定发展规划初来乍到,人地生疏,面对陌生工作环境,虽然有过几年驻村帮扶工作经历,但要想驾驭农村工作,成为行家里手,我认为一切得从头开始,从村情实际出发,从群众所需、所盼、所想出发。为了做到尽快转换角色,熟悉工作环境,我坚持做到“三勤”:一是勤于学习,增进沟通。扑下身子从实践中学、放下架子从群众中学、静下心来跟身边同志学,做到多交流、勤沟通。二是勤于调研,熟悉村情。入村伊始,我始终坚持做到深入田间地头、深入农户、深入群众展开调研,针对农村工作实际,拟定调研课题,进行认真的梳理、归纳和总结,形成有针对性的调研报告,不断的涉猎和熟悉乡村工作情况。三是勤于锻炼,积累经验。为尽快认知、熟悉和掌握农村基层工作经验,我积极参与乡党委、政府开展的各项中心工作,主动深入到浒湾乡农村改革发展最前沿郑店村开展工作,主动深入到涉及群众切实利益、矛盾纠纷较为集中的林权制度改革中去,主动深入到新型农村养老保险工作中去……。通过两过多月的潜心调研和悉心收集、归纳和总结,我与乡党委、政府和村“两委”成员一起,制定了郑店村三年发展规划,并聘请县建设局进行了总体设计,提出了三年内“修通一条路、开发一块田、整修一条河、扮靓一片庄、发展一个产业、建设一个坚强阵地”的“六个一”目标,着力将郑店村建设成为河南省农村改革发展综合试验区建设市级示范村,为郑店村勾勒出了一副打基础、兴产业、促发展的美好蓝图。二、深入创建,谋求发展合力“蓝图绘就,重在添彩”。发展规划制定后,为确保规划如期实现,作为第一书记,我从抓班子、带队伍、强堡垒入手,通过借助党建活动载体,来凝聚发展合力。创先争优树标杆。通过开展创争活动,我坚持以身作则,率先垂范,带头兑现承诺,引导村“两委”干部在开展工作中,坚持高标杆定位,高标准落实。完善和健全了管理制度, 规范开好“三会一课”,制定村级班子议事规则、决策程序,建立健全村务公开,确立民主决策, 加强班子团结, 增强组织的战斗力。培养和发展 3 名预备党员,壮大基层党组织。深入学习增素质。借助当前开展建设学习型党组织活动,我坚持与村党员干部一道学习政策法规,探讨农村科技,谋划发展出路。还专门组织村干部和种养能手到光山县晏河乡帅洼村、浉河区五星乡蔬菜种植基地等先进村参观学习,不断灵活学习方式,增强村干部学习兴趣,开阔村“两委”班子视野。“4+2”工作聚民智。为增强村内大事决策的科学性、民主性和针对性,我与村“两委”一道深入村组调研,实地考察,广泛征求村民意见,按照“4+2”工作法的工作程序对严重制约刘湾、北坳、关冲、代洼四个村民组发展的生产生活道路进行硬化,得到广大村民的大力支持,通过“一事一议”,群众自筹资金近 9 万元,修通了 3 公里的路基。半年来,全村新农保、新农合、计划生育、社会治安等各项工作都顺利开展,件件都走在了全乡前列,让群众对村“两委”班子有了理解、信认和支持上的转变,村班子新形象日渐形成,整体战斗力明显增强。三、调整结构、培育支柱产业“农村要发展,产业支撑是关键”。如何培育出支柱产业来,一直是我思考的问题。根据郑店村富余劳力多和山场资源丰富的实际,一个方面是要走出去,组织群众通过劳务输出脱贫致富。为此,我多次与市、县劳务培训部门和相关务工企业联系,组织群众到新县涉外劳务培训中心、信阳电子学校等地培训,联系县“阳光工程”到我村现场培训,帮助群众到新加坡、韩国、日本等国外和国内、省内企业务工,使郑店村外出务工人数迅速突破了 500 人。另一个方面是深挖村情,走出一条大力发展山场经济和绿色经济的道路。首先是围绕山场资源调整产业结构。郑店村山场面积大,但绝大部分是板栗林,目前品种老化、管理粗放、经济效益差。为此,我积极与市、县国土部门联系汇报,争取土地整理项目,对村里符合条件的板栗林进行土地整理,进而调整产业结构,大力推广种植油茶、茶叶等经济作物。目前,县国土部门已到我村进行了实地勘察,签订了 1000 亩土地整理协议。同时,对山场上无法进行土地整理的板栗林,着手进行品种改良。为此,我专程到信阳农专农业科学系邀请尹健等 3 位专家到山场实地察看,化验土壤成份,现场诊断论证,研究改良对策,并多次到市、县科技部门寻求技改项目支持。在市科技局的大力支持下,争取科技改良项目资金 3 万元,拟于今冬明春建设板栗品种改良示范基地一个,力求以科技带动,促进产业发展。其次,大力发展绿色经济。郑店村地域优势明显,离乡镇和县城较近。我积极引导当地种养大户发展大棚蔬菜、规模养殖业等。目前,一个 10 多亩无公害蔬菜大棚基地建成了,一个小型淮南猪养殖场动工兴建了,一个散养固始鸡养殖场建成了,群众参与产业发展的热情日渐高涨。四、内引外联、寻求项目支撑在村集体无任何收入来源,群众经济收入较低的情况下,面对农村落后的基础设施,要想在短短几年内得以改善并非易事。按照省里提出“三具两基一抓手”的要求,我坚持从郑店村的实际情况出发,针对当前急需改善的基础设施,编制出分期分批实施的项目规划。为了争取项目,在自身单位市委农办(扶贫办)的大力支持下,我在省、市、县涉农部门间,开始了“化缘之行”。在短短的几个月内,先后争取到市科技局安排的板栗品种改良示范基地建设项目一个、市交通局安排的熊郑湾至刘湾、北坳、关冲、代洼村组道路建设项目一个、省财政厅批复的农业综合开发损毁项目一个,到位项目资金 73 万元。尤其是争取到市交通局安排实施的熊郑湾至刘湾、北坳、关冲、代洼村组道路建设项目,彻底解决了我村 4 个村民组近 600 人反映多年而没有解决的出行难问题,群众十分满意。目前,熊郑湾至刘湾、北坳、关冲、代洼村组 3 公里水泥路已经铺设,村内河道治理和文化广场建设正在启动,预计 12 月中旬可以实施完毕。同时,我还坚持从实际出发,积极为浒湾乡争取到农业综合开发损毁项目,为两个省级贫困村——苏畈村、李榜村各争取到了 15 万元的扶贫互助资金项目。项目的逐步实施,让一个因长期上访不断,长达数年无项目资金投入的郑店村群众乐开了花,得到了乡党委、政府和当地群众好评。在争取项目的同时,我还组织编制了郑店村新一轮扶贫开发规划,将郑店村纳入国家扶贫开发“两项制度”衔接试点工作。申报了新县 2011 年农业综合开发土地治理项目、老区建设以工代赈项目、交通村组公路建设项目、农村安全饮水项目等,申报资金达 156 万元。任职以来,通过自己坚持不懈的努力,虽然取得了一些成绩,积累了一些经验,但离组织的要求和群众的期待尚有差距,主要表现在:农村基层工作经验不够丰富,引导农村产业发展的思路还需开拓,跑项争资力度还要加强,农村落后基础设施亟待解决等。下一步,我将不断地创新工作思路,强化工作举措,与郑店村广大干群一道,以时不我待,只争朝夕的奋进精神,卓有成效地开展好各项工作,力争在全市农村改革发展综合试验区建设中有所作为。总结三:驻村第一书记工作总结我是共华镇水管站一名有十多年党龄的国家职工。去年四月,肩负着组织的重托,我来到共华镇均恩村担任村党支部第一书记。现将我驻村一年来的工作向大家作个汇报。均恩村地处偏远,信息闭塞,交通不便;村级班子软弱痪散,制度不健全,财务管理混乱;经济结构单一,农民增收无望,致富无门,群体性上访事件时有发生。均恩村一度成了远近闻名的“问题村”。针对班子战斗力不强的问题,我用了近一个月的时间,深入党员、群众中调查了解情况。调查结果,村里不但是班子不团结,连村民也是两派。村委与支委成员不扯火,双方谁也不让谁,谁也不服谁,加上 2005 年村级班子换届选举,村支两委积怨更深。村民来反映情况,支委与村委你推我,我推你;村务几年没有公开,村民对村务毫不知情。村干部的这些行为,令村里很多群众不满,上访事件时有发生,以致于出现“无人管事,无钱办事,无章理事,无能干事,无心做事”的尴尬局面。“火车跑得快,全靠车头带。”要改变均恩村的落后面貌,关键是要建设好村级班子和一支过硬的党员队伍。为此,我多次向当地党委、政府汇报情况,组织村支“两委”成员召开协调会议。经过镇里出面调解,村支“两委”的矛盾有所缓和。我又抓住农村开展先进性教育活动的契机,多次召开村组干部和党员民主生活会。大家把憋了好久的心里话摆到桌面上,开诚布公,坦诚相见,开展批评与自我批评,逐步消除了隔阂。工作之余,我时常买一些菜请村支两委人员一起吃饭,边吃边聊,畅所欲言。无形中,很多事情在吃饭的过程中得到了沟通,达成了共识。通过一段时间的磨合,干部的气顺了,心齐了,劲足了。打铁趁热,我又组织民主理财小组清理了三年未清理的村级财务并张榜公布,给群众一个明白帐,群众的怨言也少了。经过近三个月的思想政治工作,村级班子战斗力明显增强了。协调好班子关系后,我把工作重心放到了改善基础设施上。多年来,该村唯一的主干道,由于年久失修,路面坑坑洼洼。前年村民种植的 300 多亩葫芦菜,由于道路不通,运不出去,白白地烂在地里,种植的冬瓜被迫低价出售,给村民带来了巨大的经济损失,群众生产积极性严重受挫。要致富,先修路。我和村支两委成员多次探讨商量,决定采取从上面要一点、本村在外知名人士捐一点、信用社贷一点、群众筹一点的办法,想千方设百计也要修好路。去年 6 月份举行的均恩村在外知名人士联谊会上收到捐款 1.2 万多元、后盾单位水利局也支持了 800 多吨沙卵石、国土局拨付了土地复垦项目资金 6 万余元、信用社贷了好几万,资金终于到位了。我和村组干部又动员村民投工投劳,经过近两个月的奋斗,一条宽 6 米长5 公里的沙卵石路终于修好了。看到路修好了,村民发展种植业的积极性空前高涨,仅去年下半年,冬瓜种植就增加了 400 亩。来村收购冬瓜的络绎不绝,收购价格也比原来高了五六分,一亩冬瓜收入比原来增收了近 600 元。种植大户张清华感激地说,搭帮郭书记来帮我们修好了路,我们的冬瓜才卖了个好价钱。路修好后,我又在产业结构调整上开动了脑筋。邻近的紫红洲村的冬瓜种植全省有名,湖南卫视、沅江电视台等新闻媒体曾做过宣传报道。我带领村组干部和部分群众代表实地考察后,又走东家串西家,动员群众大力种植冬瓜。去年下半年,均恩村的冬瓜种植扩大到 500 亩。听到红皮香芋市场行情很好,我又自掏腰包到郴州临武县考察并引进了红皮香芋。为了增加了农民收入,我通过关系,到资阳区搞蔬菜定单农业。村民的收入增加了,可我一年的工资却没有一分钱回家,住在益阳的老婆因此对我颇有怨言。她埋怨我说:“别人工作都是想方设法赚钱回家,你倒贴钱不说,还一个月也难得见你回家一趟。一年到头,钱冒看到钱,人冒看到人。不知你到底图个什么?”我只好和风细雨地安慰她说:“把我安排到村上担任一支书,是组织对我的信任,是为了让农民生活得更好。农民目前生活还很困难,我个人付出点,只要群众的生活水平提高了,我就心满意足了! ”为了不增加村上负担,我经常骑摩托车跑市直部门汇报工作。跑项目时村支书龚政光同志要我到村上报销费用,我说“村里困难,我骑车,不花村上一分钱。”有好心的村民看到我在村上一住就是个把月,离家又远,好几次都诚心地请我到家里吃饭,我都惋言谢绝了。我知道,作为一支书,驻村不扰民、帮忙不添乱是一支书应该遵循的准则,这也是我们的工作纪律。我的工资不高,一年收入加起来还不到 1 万元。由于水利局目前经济困难,我的经济待遇暂时还未得到落实。跑项目、考察定单农业、村组干部做人情、特困户捐助、摩托车用油、交生活费等等费用加起来,一年的工资用了还少了。可看到村上的工作上来了、农民生活水平提高了,我打心眼里高兴。这样忙忙碌碌到了年尾,财贸收缴就成了年终工作的重头戏,这也是均恩村的“第一难事”。全村农民历年陈欠累积就有 30 多万,2005 年也有 4 万多元没有收上来。过去一到收财贸上缴,村干部和群众打架相骂时有发生。针对这种情况,我和班子成员商议,先把群众的思想工作做好做实,宣传好党的政策,讲清村上的难处,争取村上党员的支持,一碗水端平,不搞特殊化,人人都要交清。经过我和班子成员的过细工作,村民的思想通了,气也顺了。在收上交的一个月时间里,我没有回过一次家,平时兜里总是装满了药瓶子---由于吃饭不按时,我患有严重胃病。收上交时,好几次胃病发作,我痛得浑身大汗淋漓,我一边用手按住胃部,一边坚持继续做群众的思想工作。村干部都劝我到医院看看,我都惋言拒绝了。村民被我的真诚和执着所感动,不到一个月的时间,2005-2006 年的上交款项一分不少的收了上来。有人问我:“你这么拼命是为了什么?”我想,只要能把事情办好,能为乡亲们做点事,我就是吃再多的苦、受再多的罪,我也心甘情愿。一年时间过去了,村民们终于给我下了“结论”:“原以为“一支书”是搞形式,是下来镀金的,没想到郭书记一来就为我们办了这么多大好事。有这样的干部,是我们的福气。这样的干部我们希望多来几个。”我却想对乡亲们说,其实,我更要感谢你们,是你们给了我这么好的锻炼机会,我只不过做了一些微不足道的小事。一年多来,我虽取得了一些成绩,赢得了乡亲们的拥护与支持,还被评为“优秀一支书”,但离人民群众的要求还有差距,与在座各位同仁还有很大的差距。面对组织的肯定,群众的信赖,我会倍加珍惜、倍加努力,用自己的辛勤劳动,用一个为党工作多年的共产党人的坚强党性,为均恩村的新农村建设略尽自己的绵薄之力,做一个无愧于党、无愧于民的“一支书”。总结四:驻村第一书记工作总结派驻姜屯镇商村以来,我严格坚持吃住在村,认真开展入户走访,细致梳理了村内各种问题的来龙去脉,制订并实施了一系列工作措施。现将本阶段工作情况汇报如下:一、前期工作开展1、尽快掌握村情民意初到商村,为了尽快掌握村情、民情,我利用下午三点至晚上八点的时间,对党员、两委成员、各生产组组长、村民代表及部分村民进行了入户走访,获取了客观、详实的第一手资料,为今后各项工作的顺利开展奠定了坚实的基础。2、全力抓好信访稳定一直以来,商村信访形势严峻,特别是在辰龙机床项目征地期间,来村反映问题、催要各类债务的人员络绎不绝,为了切实做好村内信访稳定工作,我一直坚持以下几点:(1)坚持良好的作息习惯。避免村民闲暇时间与我工作时间的错位,做到了村民来访随时有人接待,反映情况随时有人记录,处理问题随时有人跟进,处理结果第一时间反馈;(2)坚持重点突破。主动要求与村内一名重点上访人员同住一室,充分利用闲暇时间加强思想教育.(3)力保稳定。发现并巩固了几处村民聚集场所,及时了解村内信访动向,通过及时汇报请示,全力靠上工作,确保了我村近七个月来未出现一例集体上访、越级上访案件。3、认真做好纠纷调解多次赴姜屯派出所、荆河派出所协调处理村民内外纠纷,营造了和谐健康的村风民情。4、依法开展民生工程近年来,商村房屋、道路建设不规范,占用、损坏了村内几条主路、蓄水坑及大部分排水沟渠,本着依法、公平、公正的原则,我组织了公开招标活动,完成了村东村西排水渠加固、环村路拓宽、道路清理、摄像头安装等多项工作。5、积极靠上项目服务商村列入滕州市机械工业园规划区域,港台机床工业园、威达重工铣镗床、泰通车业、辰龙机床等市重点项目先后落户我村,为给重点项目建设服好务,我主要做了以下工作:广泛解释,圆满完成泰通车业项目围墙建设。认真细致,圆满完成辰龙机床项目征地补偿。全力靠上,确保新华西路建设顺利施工。二、存在问题通过驻村后各项工作的步步推进,商村信访形势日趋好转,以往被动的工作局面逐步改善,但与周边先进村相比,仍然存在着一定差距,主要表现的以下几个方面:1、村集体收入无保证。2003 年至 2006 年间,村承包出三处土地,合计 150 亩,分别建设了柳树园、养鸡场、粘土砖窑厂。目前,窑厂已关停取缔,柳树园已被威达二期项目征用,养鸡场土地租赁费一直欠缴,除赶上项目征地外,村内缺乏稳定的集体收入。2、部分村干部工作积极性差。目前,村两委成员有 13 人,开展日常工作、召开两委会时能够按时参加的仅有 9 人,村内共有党员 39 人,通过组织两次党员会,参会人员不足一半,党员干部的工作积极性有待提高。3、计划生育形势严峻。截至本年度第二次计划生育集中服务活动末,我村应参加妇检人员 456 人,占整个办事处的 60%,人员基数大,加之村内部分人员思想觉悟较低,妄图达到“出现违纪,处理干部”的目的,计划生育形势十分严峻,已连续两次全镇排名垫底。三、下一步工作打算围绕现阶段村内工作重点及存在的问题,提出下阶段工作打算:1、成立物业开发公司,扩大村集体收入。充分发挥港台工业园、威达重工二期、泰通车业、辰龙机床项目坐落我村的优势,成立物业开发公司,为各项目提供工程施工、保洁等方面的服务,扩大村集体收入。2、加强计划生育监管,扭转计生工作严峻形势。一经发现村内计生违纪人员,立即采取措施,尽早尽快解决,达到各个击破的目的,避免每次计划生育集中服务活动中剩余尾数较大,短时间难以解决情况的出现。3、加强党员干部教育,进一步提高村干部的公信力、凝聚力、战斗力。在村情相对稳定的前提下,利用党小组会、两委会、党员会等多种会议形式,加强党性教育,转变工作态度,同时,通过各项工作合情合理、公平公正的开展,促使班子成员进一步磨合,威信进一步提高,情感进一步交融,以此平稳淡化村内各种矛盾,广泛提升党员干部的工作积极性。【篇四】富宝村位于兴国县南坑乡,是一个四面环山,交通不便偏远的偏远乡村,距离兴国县城有 70 公里,离南坑圩也有 15 公里,兴国农商银行南坑支行行长李辉是富保村的驻村“第一书记”,辖内有贫困户 95 户共 334 人。“第一书记”不是一个简单的称谓,而是一种厚重责任。真正让李辉对扶贫工作产生了更加深刻的认识,是源于一次普通的走访经历。富保村最远的一户贫困户叫吴祥兰,在一个叫大山背的地方,前往这个地方需要先开车 20 多分钟,然后再步行 40 分钟的山路才能到达,去一趟来回要花费两个小时的路程。“第一次去走访时真的感觉很累,也很不解,为什么还有人在这么偏僻的地方生活呢?”到了以后李辉便匆忙填了下帮扶记录和贫困户草草的聊了几句,一心只想着弄完赶紧走。但是在回行里的路上李辉又后悔了,想到自己是总行选派下来的,一言一行都代表了兴国农商银行的形象。作为“第一书记”,他有责任去了解这片地域,摸清贫困户的基本情况。作为支行长,他有义务去营销争取更多的客户,扎实做好“整村推进”工作。正是这双重身份所承载的“村务”和“行务”触动了李辉。寻找共同话题。担任“第一书记”后,李辉经常上户走访,每月至少 20 天吃住在村,如何让村民记住自己,提高改制后农商银行知晓度及满意度成为了前期最主要的工作。富宝村礁坑组贫困胡刘晶芳,今年 78 岁,因为去年一项补助取消的原因,对干部心存芥蒂,李辉第一次去他家走访时,刘晶芳表现的态度很是反感,后来得知他是老党员又是老村支书后,李辉主动叫了他一声刘书记,并说您是几十年的老党员,村里威望很高,我们年轻党员要您多教导,刘晶芳听了后很开心,便敞开心扉聊起了他当年是如何开展工作的,并一连说了好几个故事,聊的很开心,几次来回走访以后,刘晶芳心里的疙瘩也慢慢消失了。有一次听说有上级干部来检查,还用自家产的茶油炸好了油果子,准备了蜂蜜泡茶,说这是客家人接待远方客人的最高待遇,希望客人尝一尝。回想刘晶芳为什么会有这么大的改变,李辉觉得应该是找到了共同的话题,那就是党,因为在刘晶芳心目中,党员是一面旗帜,一份光荣,能驱散内心一切的雾霾。同样,在与客户沟通中如果善于用共同话题作为突破口,也许会有意想不到的效果。善于换位思考。有一乡镇主要负责人在参加全县精准扶贫调度会上做了发言题目为《治贫先治愚》的报告,当场被县委书记批评了,说“你怎么能说贫困户愚呢,没有这些贫困户就没有你的位置,也没有你这些待遇和地位”。正在现场参会的李辉听后感悟颇深,想想若是没有客户的金融需求,也一样没有我们现在的各项待遇,我有什么理由去怠慢客户呢?所以任职第一书记以来,每天面对不同的群体的来电,有贫困户,有贷款客户,也有存款客户。他们性格各异,用不同的语气提出不同的诉求,李辉都心平气和,本着实事求是,简化手续的原则替客户着想,考虑客户的便捷。他说只有在工作中学会换位思考,珍惜现在,努力工作,才能得到单位乃至得到社会各界的认可。坚持以诚相待。老骆是南坑乡富宝村的养牛大户,肉牛常年在栏有 240 头以上,同时也会参与承包乡里的一些工程,个人账户资金流量比较大,圩上金融机构想方设法对他开展营销,甚至有一次为了完成季度任务,某银行请了某位乡党委书记出面,在他办公室用无线 POS 机进行操作,连老骆最后一张卡里的 2000 元都被划走了。恰巧过完该季度后,老骆急需大量现金用于投标,该银行不能满足老骆的现金需求,老骆当时就急了,眼看明天就要交保证金了,情急之下他打电话求助兴国农商银行南坑支行,李辉得知后马上联络相邻的良村支行、城岗支行筹措现金,并驱车几十里和老骆一起前往取钱,帮老骆顺利筹足了保证金。从此以后老骆主要资金基本上都是在农商银行流通,今年还把在他行的 40 万元抵押贷款提前归还,在南坑支行重新办理了一笔抵押贷款。“用诚心与客户沟通,急客户之所急,想客户之所想,客户一定能感知的到,还有什么理由拒绝我们呢?”李辉是这样说,也是这样做的。提高服务热情。有人说全世界有两样东西是通用的,一是阿拉伯数字,二是笑容。在南坑乡工作的这段时间李辉深有体会,南坑村的李道佑夫妇是兴国农商银行挂点的帮扶对象,夫妻非常淳朴、善良。“他们脸上传递的这份热情,我认为是世界上最美丽的笑容,可以化解所有的烦恼和不满。”李辉说道。因为每次不管是熟悉的还是不熟悉的人去他们家,他们夫妇都非常热情,总是拉住你的手,一定要喝口他们家的茶,不然他们会觉得没面子。每每见到李道佑夫妇,李辉都若有所思,如果把这份热情放在工作中,客户一定会和我们去李道佑家里做客时一样感同身受,在工作中定会起到事半功倍的效果。回首驻村“第一书记”的这些日子,李辉在感慨之余,感受更多的却是鞭策。“感谢单位给了我这个平台,不管是作为“第一书记”,还是支行长,充分发挥金融力量帮助贫困户脱贫致富将是我当下乃至今后努力的方向和奋斗的目标。”李辉如是说。【篇五】“驻村帮扶不仅是一项工作,更是一份厚重责任。”驻村工作让张奇勋从对农村工作不熟悉到融入其中,有很多切身体会和感悟。感悟之一:千条路、万条路,产业项目才是脱贫路到新荒户村工作后,张奇勋发现全村产业都以水稻种植为主,但常规水稻在市场上售价较低,而且新荒户村距离县城较远,交通不便,限制了农民增收。通过入户调查和讨论研究,张奇勋从改良品种、包装升级入手,带领贫困户走精品稻米路线。他找到县农业局的同志帮忙到新荒户村测土,筛选引进了最适合新荒户村土地种植的小粒香——“吉宏六号”优良品种,帮助全村的低保边缘户、一般农户种植了 190 公顷。并通过水稻办牵线,与长春客商签订了订单合同,以每市斤高于市场价格 6-7 分钱的价格进行回收,仅是这部分差价,就为种植户增收 20 余万元。同时,他又帮助村里的水稻种植合作社研究注册了“稻花香”商标,将磨制好的大米用真空袋、精品礼盒包装上市,提升了大米包装档次,通过电商平台、“第一书记代言”活动,实现了“线上线下”多渠道销售。感悟之二:千道理、万道理,全面发展才是硬道理新荒村之前卫生环境不太好,柴草乱垛、垃圾乱倒、积雪乱堆,道路、垃圾、柴草、积雪连成一片,村容村貌就三个字:“脏、乱、差”。为打开帮扶工作突破口,改变群众的观念。张奇勋先从村屯环境卫生整治入手。春节刚过,他就先后多次组织召开班子会,向村社干部宣传县里脱贫攻坚主旨精神,阐述自己的想法和工作规划,逐人谈心消除村社干部畏难情绪,最终达成一致意见,争取群众支持、组织群众参与环境卫生集中清理活动。活动中,他带着各社主任挨家挨户通知,半个月内把自家屋里、院里的垃圾全都扔到路边,由村里统一处理。半个月后,动用 5 台铲车、钩机、翻斗车、清扫车等设备,全局的包保干部都上阵,共清运垃圾 2300 立方米,一次性将屯内生产生活垃圾清理到位。他们还在农户庭院、村屯道路两侧修建铁艺围栏 6000 延长米,栽种各类苗木 7000 余棵,花卉 1 万余株。环境卫生整治活动结束后,为了长期保持来之不易的整洁环境,选用了 6 名年龄较大、有威望的贫困户组建卫生监督管理队,定期清扫街路,督促村民形成自觉维护环境卫生的良好习惯。在张奇勋发起的新荒户村微信群里,他和村干部随时处理群众反映的问题。现在,树木倒了、街路脏了,村民都可以通过信微群及时向村里反映。村民也不再向道路两侧倒垃圾了,自家的庭院也经常打扫了,新荒户村实现了大变样,村民形象地描绘新荒户村“春天是花园,秋天是果园”。感悟之三:千满意、万满意,群众高兴才是真满意“通过在贫困村的工作,我感到现在个别群众对村上工作不满意,归根结底还是群众对乡村干部不理解不认可,党群干群关系还有不和谐的地方。如何破解这个难题?我认为要从自己第一书记的职责定位入手。”张奇勋说,第一是重点抓好班子建设,让基层党支部战斗堡垒的作用最大化。在搞好和村书记关系的同时,他积极参加村上大大小小的工作会议,提出自己的意见建议,健全完善村两委议事规则、组织生活制度,坚持村上的大事小事、相关扶贫政策都对百姓公开,透明化办公,消除百姓的猜疑和隔阂。第二是带

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