部队作风纪律整顿方案 [部队作风纪律整顿方案（2篇）]

部队作风纪律整顿方案（ 2 篇） 部队作风纪律整顿方案 一 连队自开展作风纪律教育整顿活动以来，通过开展条令学习、理论辅导、自查自纠等一系列活动，使我进一步增强了自律意识，明确了自律标准，更加坚定了自己在以后工作生活中要做到自重、自省、自警、自励，处处明于自察，事事严于律已。也让我深知，在连队建设和管理上更要注重多考虑战士需要不需要，少琢磨对自己有没有好处，多考虑对连队建设有没有益处，少在个人问题上到心思，多在战士利益花心血，以实实在在的政绩赢得战士信赖。通过教育整顿，把自己心灵所受到的触动和自我剖析 优缺点汇报如下 一、好的方面 1、讲政治，进取心强。到连队后，我对政治理论的学习抓得较紧，在政治上能够保持清醒的头脑和坚定的信念，严格遵守政治纪律，能够自觉运用党的创新理论和科学的世界观、价值观来指导工作实践，始终保持较强的政治进取心和昂扬的精神状态。注重对党的创新理论的学习，深入学习领会了胡总书记“七一”讲话精神及 话精神实质，以理论上的清醒来促进政治上的坚定。

2、严于律已，维护了党务工作者的良好形象。身为党支部书记，我严格要求自己，时时处处做群众的表率。一是维护了廉洁自律的形象 ，做到不收礼、不吃请，不找战士帮忙办私事，不占战士的小便宜，处理好和战士的正常关系，达到“君子之交淡如水”的境界。在政治上、纪律上、生活上严格要求自己，不做出格的事，用自己的行动带动影响全体党员。二是维护了公道正派形象。做到办事公道，一碗水端平，保护好大多数人的利益。心地坦诚，不搞歪门邪道，做一个让全连官兵信得过的党务工作者。三是维护了真抓实干的形象。对党的工作表现出强烈的事业心和责任感。工作标准较高，不对付工作，不降低标准，尽最大的努力完成好每一件事。

3、讲团结，尊重领导。作为连队的支部书记，我平时 注重搞好书记与副书记之间的协调，沟通好各支委成员之间的感情，与大家打成一片 ;在工作上，做好“班长”，确保连队稳定、团结 ;在生活中，关心连队干部战士的成长进步，当一名称职的“兄长” ;在学习上努力做好“师长”，使战士能在军营中得到锻炼和提高。

4、具有较强的是非标准。我常说，只要是有利于连队战斗力的提高、有利于连队的稳定集中统一、有利于增强团结、有利于连队长远建设、符合条令条例要求的事，我都会坚决去做，并且做到赏罚分明，不怕得罪人。

二、存在的不足 1、思想存在一定的局限性， 联系实际不够紧密。具 体表现在，对党的政策、方针及当前的形势我虽然能够正确的认识，但是一旦落实到工作中去就有点放松了，主要还是学习理论不够深入扎实，看问题、干工作时缺乏一种长远的眼光。全局观念是共产党人必须具备的基本素质，它是每一位党员的行动指针。大是大非面前我能够正确对待，但在具体工作和具体问题的操作处理上，就没有引起足够的重视。这充分说明，思想认识不深刻，导致了大局观念不牢，局限性大。其次，应用理论分析问题的力度不够，致使学习与工作挂钩不紧密，因此学习的效果也不可能很好地转化为工作上的动力。

2、开展批评与自我批评的力度 不够。当党支部书记以来，我比较注重落实党组织生活制度，但是在召开 民主生活会 时，在解剖自己和批评他人时候有软的现象，对自己和支部党员队伍中一些问题，不太善于开展积极的思想斗争，来实实在在的解决问题。有时还有 “好人主义”的思想。

3、工作有待更加深入、经常。通过实践我逐渐认识到，经常性思想工作和经常性管理工作是基层的两大经常性工作。作为 一名基层带兵人，对连队的思想政治工作负责的连队“党代表”，我感觉自己在经常性思想工作的开展落实方面还有待于进一步深入，标准和要求也应当进一步提高。思想上存在误区，认为每天与战士摸爬滚打在一起，没有必要再去深入了解战士，如果他们出现了问题，班长、排长会及时发现的。正是因为自身的错误认识作怪，所以我总感觉形势是稳定的，因此就放松了对连队的经常性思想工作，对战士真正想什么、需要什么等实际情况了解不多。在带兵方面、连队的管理建设方面只追求表面上的稳定，对于他们日常的喜怒哀乐关心较少。其实如果不及时处理这些问题的话， 积攒久了，就会变成隐患，会给管理带来被动。部队建设重在基层，基层的工作重在带兵。只有知兵才能爱兵，愈是知之深切，愈是爱之自觉。在今后的工作中我一定要努力戒掉上述缺点，做个有心人，切实从部队的稳定和提高战斗力的目的出发，从点滴做起。

4、工作中的韧性不够。主要表现在工作标准和质量容易受情绪的影响，不能很好地坚持始终如一，有时在时间紧、任务重的情况下，工作容易受到急躁情绪的影响，缺乏冷静的思考和周密的安排，妥善布置不够，对可能出现的情况估计不足，预见性不强，导致工作标准不够高 ;当有些工作推动起来有一定难度、阻力较大时，又容易产生畏难情绪，担心带来不必要的麻烦，影响到连队稳定团结的局面，从而降低了工作的标准。

三、存在上述问题的原因是多方面的，具体分析，主要有以下几个方面 1、对学习深钻细研的精神不够。首先是急功近利的思想，认为理论不能直接解决现实的具体问题，“远水解不了近渴”，没有认识到学理论的意义在于掌握马克思主义的科学立场、观点和方法 ;其次，“跟着感觉走”的观念严重，认为理论是空的，只有自己的感觉和经验才最可靠 ;没有认识到“跟着感觉走”、凭着经验干，认识容易犯片面性、表现性、简单化的错误，处理问 题容易“头痛医头、脚痛医脚”，被假象和错觉所迷惑。

2、工作思路不够清晰，研究新情况、解决新问题的能力还不够强。对连队工作的研究思考，统筹协调，科学安排不够，很少有开拓创新的建议，没有发挥主观能动性，缺乏创新意识，只是机械的去干工作，工作方法满足于“老一套”，按部就班，上面叫干什么就干什么，工作缺乏预见性和系统性，出现任务多时不知道怎么干、没有任务时不知道干什么的情况。工作的主线不明显，成绩不突出。

3、思想政治工作标准不高。虽然仓库每周都举行了素质教育大课堂，但因为抱有懒惰心理，在连队范围内进行政 治教育授课就比较少了。另一方面，虽然和连队战士都谈了心，也建立了士兵卡片和谈心记录本，但有时存在谈了心没有交心，表面上谈了心但并没有深入到战士内心深处的现象，导致谈心活动打了折扣。

4、严格管理的观念不够强烈。认为现在的战士工作做得不错，连队日常公差勤务任务重，战士比较辛苦，所以在日常管理存在失之于宽失之与软现象，觉得战士只要把各项任务完成了，作风上松散一点不影响大局。对于细节的管理不够严格，管理上还有漏洞和死角，没有真正树立“严是爱、松是爱”的思想。

四、主要整改措施 针对上述存在的问题和差距 ，我在认真从思想上查找了原因之后，决心振奋精神，努力克服和纠正工作中的薄弱环节，力争使自己成为一名自律严、形象正、作风实、能力强、综合素质高的党员干部，使工作再上一个台阶。为此，特制定以下整改措施。

1、加强学习，提高解决现实问题的能力。今后，我要高度重视理论学习，对党的创新理论，要进一步原原本本地学习，认认真真地领会，要在学习基本原理、基本观点和基本方法上下功夫，在发扬理论联系实际的学风上下功夫，同时，还要多学习一些科技法律等方面的知识，以提高自身分析问题、解决问题的能力。在学习中，要坚持边学习、边总 结、边提高力求在理论学习的深度和广度上有新的进步，在学习质量上有新的提高，在运用理论改造主观世界上有新的突破。

2、把握标准，忠实履行职责使命。要始终牢记全心全意为人民服务这一宗旨，淡泊名利，尽职尽责，时刻以大局为重，以党的事业为重，不计较个人名利得失，扑下身子，真抓实干，进一步树立工作上的高标准，以高标准抓好工作的落实，面对工作中可能出现的阻力和困难，要发扬百折不挠的精神，敢为人先，迎难而上，排除各种干扰，大胆实践，力争工作再上一个台阶。

3、改进作风，保持良好的精神状态。要不断改进工作作风，扎扎 实实地抓好各项工作落实，讲实话，办实事，求实效，以雷厉风行的作风完成上级交给的各项任务。今后一定要树立远大的目标和干事创业的信心，不断转变思想观念，不断解放思想，与时俱进，开拓创新。要把眼界放开阔，放长远，勇于提出新思路，擅于拿出新办法。通过不断的学习，不断的实践，提高自己的创新力。

4、扑下身子，提高做思想政治工作的能力。今后工作中，我要更加注意把心沉下来，把身子扑下来，扎扎实实 的抓好连队的思想政治工作。通过认真调查，细致研究，谋划好连队的工作、以后的发展，使自己的思路更加清晰。要勇于面对困难和挑战，不断向老同志学习，学习基层思想政治工作实践经验，运用适当的工作方法，合理合情的解决工作中出现的各种问题。

部队作风纪律整顿方案 二 为进一步促进中队的正规化管理，提高中队的管理水平，确保部队的高度安全稳定和集中统一，根据关于在全州消防部队开展纪律作风整顿的通知结合目前队伍管理和思想教育的现状，严格按支 大 队党委决定，在中队展开一次为期一个月的纪律作风整顿，为确保这次教育 整顿能落实到位，结合中队的实际情况，经研究制定本方案。

一、 指导思想和整顿目的 以邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的“十 x 大”，十 x 届三中、四中、五中全会和全国“二十公”、全省“二十五公”会议精神为指针，认真吸取近几年来部队事故的教训，进一步增强全州消防部队的战斗力和凝聚力，以规范部队秩序和正规化管理为重点，着重整顿部队内部作风不良、纪律松弛，内外关系紧张，执法为民意识不牢，安全防范意识较差等现象，对目前部队在思想和管理中存在的问题进行深层次的剖析、查摆，并有针对性地采取相应措施，及时消除各类 安全隐患，杜绝各种事故发生，为部队正规化建设和各项工作的正常开展创造稳定的内部环境。

二、组织领导 为了加强这次纪律作风整顿活动的组织领导，中队成立了纪律作风整顿领导小组。

组 长 副组长 成 员 三、整顿时间 四、整顿内容 查摆和分析大、中队在管理中出现的新问题及新情况，着重整顿损害内外关系、执法不公不正、涣散部队纪律、挫伤部队士气、影响安全稳定的行为和现象，着力解决政治纪律、组织纪律和思想作风、工作作风方面存在的突出问题。主要具体解决以下方面 一 部 队管理纪律松弛、作风涣散、管理松懈 ;二 安全防事故意识不强，措施不力 ;三 基层干部、班长不会管、 不敢管、不愿管 ;四 “四个和谐关系”官兵、兵兵、上下级、警民关系紧张，群众基层较差 ;五 官兵有令不行、有禁不止和违禁不纠、赏罚不明 ;六 经常性管理制度不落实、工作不落实、责任不落实 ;七 干部责任感、使命感不强，在职不在位 ;八 组织观念、纪律观念淡薄，擅自离职离岗，遇事对群众粗暴 ;九 打骂体罚战士、侵占战士利益 ;十 士兵私自离队和不假外出、士官不跟班作业 ;十一 婚恋观不强，违纪违规，恋爱 结婚以及婚外情 ;十二 党员、班长、士官模范作用差，主动性、积极性不强 ;十三 中队 8 小时以外课外活动安排不紧凑，晚饭后人员私自外出现象严重 ;十四 “五条禁令”落实不到位 ;十五 三个报告制度坚持不好 ;十六 执法为民思想不牢，落实消防监督执法“六个严禁”不到位，执法监督过程中“吃、拿、卡、要”，执法不公，把关不严。

五、整顿方法和步骤 一 动员学习阶段 1、制定方案。根据支 大 队整顿方案的要求，结合自身的情况，在全面分析管理教育形式的基础上，制定可操作性强的实施方案，对每个阶段，每个步骤 ，每个环节提出明确的要求，合理分工，责任到人。

2、深入动员。通过召开各种会议，广泛进行思想发动，造成声势，形成氛围，是官兵充分认识开展这次整顿活动的重要性和紧迫性，增强积极参与的主动性和自觉性。

3、抓好学习。主要是围绕增强执法为民、四个和谐关系、纪律作风意识开展教育。要区分层次，突出重点，采取集中学习与个人学习相结合，走出去与请进来相结合，专题辅导与座谈讨论相结合的方式，确保学习质量和效果。重点学习以下内容 1十六届五中全会精神导读、执法为民教育读本、建立健全教育、制度、监督 并重的惩治和预防腐败体系实话纲要、公安消防监督执法“六个严禁”、 公安消防部队先进事迹报告会资料汇编、消防部队干部廉洁自律规定 ;2新时期密切官兵关系教育读本 ;3纪律条例、内务条令、“五条禁令”、部队管理与法纪教育案例选编、黔南州公安消防部队队伍管理实施意见。

要求 1、集中学习时间不少于 20 个课时 ; 2、干部自学时间每天不少于 1 小时 ;3、干部学习记录 含自学 不少于 6000 字，战士学习记录不少于 4000 字 ;4、学习完毕后每人撰写一篇心得体会，干部不少于2000 字，战士不少于 1000 字。

5、要建立学习考勤登记制度，公差或执行临时任务的人员要采取补课制度，确保“时间、人员、内容、、效果”四落实。

二 查摆剖析阶段。

1、广泛征求意见。结合大、中队的实际情况，采取召开座谈会、走访有关单位、发放征求意见表等形式，广泛征求官兵及社各界、人民群众的意见和建议。同时要主动听取地方党委、政府、公安机关领导对消防工作、队伍建设的意见和要求 ;并利用广播、电视、报刊等媒体公布举报电话，设立举报信箱，指定专人受理举报，自觉接受社会各界监督。

2、深刻查摆剖析。大中队领 导班子和全体官兵，尤其是消防监督干部，紧密联系本职工作和个人思想实际，认真进行查摆剖析，并撰写剖析材料。重点开展“四查四看”一是查思想，看执法为民思想树立得牢不牢。二是查作风，看思想作风正不正、工作作风实不实、生活作风严不严。三是查纪律，看组织纪律观念强不强。四是查管理，看队伍管理严不严。要求查摆剖析要坚持实事求是，客观准确，有什么问题查什么问题，不遮不掩，不夸大不缩小。大、中队班子和领导干部的剖析材料不得少于 2000 字，战士剖析材料不少于 1000 字。

3、认真开展民主评议。大、中队要通过民主生活会、 支部党员大会、干部会议、军 人大 会等形式广泛开展自查自纠和互查互纠活动，认真开展好批评与自我批评。

三 整改完善措施阶段 1、研究举措，狠抓问题。各大、中队要集中整治部队管理中存在的具体问题。认真总结年部队管理的薄弱环节，研究采取切实有效措施，消除在管理教育工作中存在的隐患和各种事故、事件苗头，坚决防止滋生蔓延。

2、完善部队管 理制度，建立岗位责任制。大、中队要立足当前，着眼长远，按照标本兼治，重在治本的原则，坚持防范与查处并重，教育管理与监督并举，建立健全各项规章制度，建立完善队伍管理长效机制。结合职责任务和存在的问题，建立与本级岗位职责相适应的制度规定，并严格落实。及时把握好倾向性的问题和事故案件苗头，有针对性地做好经常性思想政治工作和经常性管理教育工作，把事故苗头消除在萌芽状态，从而维护部队的高度稳定。

六、检查验收阶段 支队将派出考核验收小组深入各单位对纪律作风整顿情况进行验收，对检查不合格和达不到整顿效果的大、中 队，军政主官要来支队当面作检查并延长整顿时间。中队将在前做好迎接检查的准备。

七、要求 一 统一思想，提高认识。这次整顿时间长、内容多，为确保教育整顿活动落到实处，中队主官亲自抓，把开展“纪律作风整顿”活动作为加强部队正规化管理的一项重要性内容，认识研究，周密部署，狠抓落实，提高官兵对这次整顿的重要性的认识，并自觉地参与到整顿中来。

二 合理安排，注重成效。要搞好协调，妥善处理与其他日常工作的关系，做到整顿与日常工作“两促进”“两不误”即要完成部队的工作任务，又要确保整顿工作人员、时间、内 容、效果“四落实”。

三 突出重点，健全制度。要严格按照整顿的内容，深入细致地做好“思想”工作，干部、班长要注重方式、方法，正确教 育引导。对有病和思想问题突出的同志，干部要主动耐心做好思想 教育工作，做到思想工作不隔夜，疙瘩接不开不放过。要严格执行有关规定，并针对本中队的实际，完善各项规章制度，建立健全长效机制，确保部队高度稳定。