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银行党委书记抓党建述职报告6篇

无忧文档网    时间: 2023-07-03 11:01:09     阅读:

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银行党委书记抓党建述职报告6篇

银行党委书记抓党建述职报告篇1

一、履职情况

一是坚持党建引领,切实履行主体责任。面对新冠肺炎疫情,第一时间召开会议安排部署,探索建立了x工作法,组织带领全镇x余名党员干部坚守疫情防控一线,形成战疫强大合力。积极探索党建引领美丽宜居乡村建设模式,推进x社区、x社区项目全面开建,创造了新市速度,提供了新市样板。牵头打造全省首家乡村振兴孵化平台,集规范提升、营销推广、管理培训等功能为一体,对x个党支部领办合作社项目提供服务,带动乡村振兴产业发展增加村集体收入x万元。

二是坚持规范提升,全面做好党建工作。开展农村基层党建基础工作自查自纠,全年督导检查农村党建规范化提升工作x次,严格落实村干部坐班值班制度,确保工作制度规范;带头到村上党课,扎实推进主题党日+阳光议事,确保组织生活规范。牵头开展村党支部书记人事档案管理,新选任年轻村党支部书记x名,着力优化了村党支部书记队伍。全年发展x名入党积极分子,x名预备党员,消除x年以上不发展党员村x个,为农村党员队伍注入了新鲜血液。

三是坚持专项整治,着力化解基层难题。全面推进软弱涣散村专项整治,修路x千米、筑桥x座、修建文化广场x处、改造办公场所x处,化解矛盾问题x件。其中,梁家村作为市级挂牌督导的软弱涣散村,带头包挂,结合走访调研、户户访、通报会征求群众意见诉求,调整村党支部书记,对村内道路及村办公室场地进行了硬化。全面加强红色经济带头人队伍建设,持续推进村级版书记项目,实现集体经济收入x万元以下薄弱村全面清零。其中,霍楼村红+绿豆制品加工合作社新投产腐竹加工生产设备,修建厂房x平方米,实现生猪养殖、加工、存储一链式发展,促进村集体经济增收x万元。

二、存在问题及原因

一是党建引领性作用发挥不充分。镇党委在党建工作引领其他工作方面思考有所欠缺,不能统筹做好党建工作与其他工作协同发展,党建工作同经济发展等工作融合力度不够,难以形成齐头并进的局面。二是抓党建的压力传导不足。全镇党建工作存在上紧下松、上热下冷的问题,个别村两委班子战斗力不强、推进工作慢,工作懈怠,一些工作部署要求传递到了村党支部,但没有落实到位,缺少督导检查机制,党建工作的最后一公里没有打通。如在主题党日+阳光议事活动中,个别村只是简单按照通知要求学习理论文件,对于村内需讨论事项没有完全按照阳光议事程序落实到位。三是党务工作人员力量有待加强。目前我镇党建办公室专职工作人员只有x名,同时兼顾老龄办等工作,面对的事务繁冗,没有充足的时间和精力将党建工作做细做精,难以打造党建工作亮点。四是村集体经济发展不均衡。个别村过于依赖土地流转、大棚承包等传统村集体经济收入方式,缺乏持续性增收的特色项目。镇党委重点关注霍楼村的红+绿合作社、路家村红花药材种植项目、黄花菜种植合作联社等优秀项目,对发展困难较大、经济基础薄弱的村缺乏关注,支持不足。

认真反思存在的问题,主要存在以下原因。一是对党建工作不够重视。作为全镇抓党建的第一责任人,面对今年的各项重点工作,尤其在疫情影响的情况下,没有统筹处理好基层党建和其他工作的关系,把重点放在了疫情防控、扶贫等工作上,对党建工作主动调研少,主动督查指导少,导致我镇的党建工作没能走在前列。二是监督检查不够。平时更多的是向分管领导和党建部门交任务、提要求,亲自督查检查少,亲自与党务人员交流少,尤其在解决具体问题上过问、研究、推动不够,导致对全镇的党建工作进度缺乏细致了解。三是统筹融合能力欠缺。缺少将党建与其他工作相融合的方式方法,发现问题后,一直沿用老方法,依靠老经验,深入研究不够,方法创新不足。

三、下步工作措施

一是强化党建引领,夯实党建主体责任。牢记主责主业,认真履行抓党建第一责任人职责,始终把主体责任扛在肩上、抓在手上,将党建工作与各项日常工作同部署、同落实。健全完善党建工作督导机制,提高党建工作考核权重,注重考核结果运用,确保党建引领贯穿始终,高度融合,协调并进。

二是加强队伍建设,提升党组织凝聚力。选拔优秀人才到党建部门工作锻炼,各管区配备一名党建工作指导员,强化业务培训,全面提升党建工作质量;充分发挥乡村振兴专员作用,建立一支乡村专员+包村干部的基层党建工作队,打造乡村振兴战略的人才库,后备干部的蓄水池。全面做好换届工作,逐村分析制定换届选举工作方案,全面了解参选人员状况,及时把握方向,真正把政治坚定、实绩突出、作风过硬、群众信任的干部选拔上来。

三是抓好项目发展,推动集体经济长足发展。紧锣密鼓持续推进党支部领办合作社孵化平台建设,坚持硬件、软件两手抓。在农业方面、党员队伍方面同步推进,让平台真正的运行起来,促进集体经济增收,打造出x余个新市亮点,力争实现每个合作社都有各自的品牌。对村内未开启集体经济发展项目的党组织逐一调研,形成党支部领办合作社建议村庄名单,做好党支部领办合作社专题培训,促进党组织领办合作社队伍进一步发展壮大。

银行党委书记抓党建述职报告篇2

在xxx银行党委的正确指导下,作为xxxx银行党委书记,我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和党的十九大及历届全会新思想、新观点、新举措,以深入开展两学一做学习教育及深化机关作风整顿优化营商环境工作要求为抓手,以政治建设、思想建设、制度建设、党风廉政建设、基层党支部建设、企业文化建设为重点,从严治党管党,为单位健康发展提供强有力的组织保障。现按照述职通知要求,将本人履行抓党建工作情况汇报如下:

一、履职尽责情况

(一)落实主体责任,率先垂范抓党建

2018年,作为xxx银行党委书记,全面落实从严治党第一责任人责任和党委主体责任,从抓自身做起,始终把管好班子,带好队伍,从严治党,作为单位工作的重中之重。年内,严格执行年度党建工作计划,狠抓理论学习,严格按照十九大新《党章》要求执行理论中心组学习、三会一课等制度。全年共开展中心组集体学习10次,主题党日活动10次,召开民主生活会2次、组织生活会1次,开展各类党课8次,参加黑河市组织的入党积极分子培训班1次,组织党员干部红色教育基地实地学习1次。

(二)突出两学一做,推进常态化制度化

xxxx银行党委高度重视党建工作,特别是深入推进两学一做学习教育常态化制度化,狠抓理论学习,狠抓思想教育,狠抓舆论引导,利用多种形式开展党员日常教育,提升了党员队伍的先进性、纯洁性。按照上级文件要求,结合实际制定单位年度两学一做学习教育常态化制度化实施方案和机关作风整顿优化营商环境实施方案,重点开展新党章新党规、习总书记2018年重要讲话、对照优秀做合格党员等学做活动,有序推进常态化、制度化党员教育。5月组织员工观看《厉害了我的国》。7月,开展庆祝中国共产党成立97周年庆七一、讲党课为主题的活动。8月,开展党员重温入党誓词活动。10月,组织党群条线工作人员和党支部书记到xxxxx党群工作部学习党建工作。

(三)落实一岗双责,深化党风廉政建设,强化党组织责任

一是加强党风廉政建设。认真落实一岗双责,作为单位负责人与各部室、各支行负责人签订《党风(行风)廉政建设责任状》,明确了党风廉政建设目标和责任,形成了主要领导负总责,分管领导具体抓,部室、支行负责人抓落实,一级抓一级,一级对一级责任落实体系。

二是坚决贯彻落实中央八项规定精神。积极带领领导班子成员身先士卒,带头执行严禁公款吃喝,杜绝铺张浪费,加强自我监督,进一步转变作风,充分体现党建工作引领建设发展作用。

三是强化党组织责任。xxxxx按照监管部门相关文件要求,将党的建设这一章节嵌入到公司章程里,把党的领导嵌入到公司治理结构中,同时严格落实三会一层,有效发挥党组织领导核心和政治核心作用。

(五)积极响应发挥主力军作用全力实施精准脱贫攻坚。

坚持把精准扶贫行动作为单位党建的鲜明主题,集合单位全部力量、智慧积极攻坚破难。2018年xxxxx与全县487户贫困户进行了对接,为贫困户办理贷款,贷款金额共计1,479.5万元,帮助本地弱势群体创业致富,同时积极落实一帮一帮扶政策,班子成员定期到6名帮扶贫困户家中了解情况,宣讲十九大精神和国家扶贫政策,并为他们送去慰问品,帮助他们早日脱贫。

(六)抓党建、强管理、促发展。

坚持以党建带队伍、以党建促发展的思路,将党风廉政建设与经营发展一起部署、同步推进,实现了党风廉政建设与经营发展两不误、两促进。

一是资产规模实现新突破。2018年末,资产总额为xxxx万元,较年初增加xxxx万元,增幅为xxxx%;负债总额为xxxx万元,较年初增加xxxx万元,增幅为xxxx%。

二是存款增量全省第一。2018年末,存款总额xxxx万元,较年初上升xxxx万元,增幅xxxx,完成计划的xxx%,存款余额市场占有率xxxx,列县内各金融机构首位。

三是贷款管理水平提升。2018年末,贷款总额为xxxx万元,贷款余额市场占有率xxxx,较年初增加xxx万元,增幅xxx;全年贷款回收率xxx,完成任务指标的xxx;全年清收表内不良贷款总额xxx万元,完成计划的xxxx%;全年老逾期贷款、欠息贷款均为零。

四是经营效益稳步提高。截至2018年末,实现利润xxxx万元,完成计划的137.20%。

(七)争创省级文明单位标兵,树立企业形象

自2014年荣获省级文明单位后,2018年争创省级精神文明单位标兵,xxxxx始终把两手抓,两手都要硬作为精神文明建设的指导方针,并按照围绕管理抓文明、抓好文明促发展的工作思路,积极探索文明创建与实际工作紧密结合的新路子,抓班子、带队伍,内强素质,外树形象,努力营造团结一心、积极进取的和谐氛围,有效实现文明建设与企业实际工作的双促进、双提高。

二、主要存在问题

通过认真自查反省,发现本人在党建管理服务方面,还有以下几点不足之处:

(一)党委自身建设有待加强。对民主生活会、党委中心组学习等党内组织生活制度执行不严,满足于程序化、形式化,实际内容有待加强。

(二)推动基层党组织体系建设和标准化创建进程不够均衡。对基层党支部标准化建设督导力度不够,各支部党建工作水平、能力和成效存在参差不齐现象。

三、今后工作计划

2019年,将深入学习贯彻党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以党的政治建设为统领,全面加强党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿其中,落实新时代党的组织路线,深入推进党风廉政建设,着力提高xxxxx党建工作质量。

(一)突出政治建设,坚决维护党中央权威和统一领导

一是坚持以政治建设统领党建工作。严明党的政治纪律和政治规矩,引导广大党员干部在政治上、思想上、行动上同党中央保持高度一致,确保党中央的重大部署和上级的重要决策不折不扣贯彻落实。

二是强化管党治党政治责任。认真落实管党治党的政治责任,严格落实党建工作责任制,把党的全面领导落实到每个基层支部和每名党员。

(二)深入学习贯彻十九大精神,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑

一是用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,突出坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,着力解决信念不坚定、宗旨不牢固、初心缺失、使命感不强、担当不力等突出问题。

二是做细做实思想政治工作。加强和改进意识形态工作,牢牢把握党对意识形态工作的领导权,严格落实意识形态工作责任制,维护网络意识形态安全。坚持严管与厚爱相结合,激励与约束并重,关心爱护党员,体现组织温暖。认真落实激励党员干部新时代新担当新作为的实施办法,激励党员立足本职创先争优,最大限度调动工作的积极性和创造性。

银行党委书记抓党建述职报告篇3

20__年在院领导的关心支持下,在同志的帮助配合下,紧紧围绕党组年初确定的工作目标,恪尽职守,扎实工作,较全面地履行了岗位职责,较好地完成了各项工作任务。现将本人一年来的思想、工作、作风等情况述职如下:

一、加强学习,不断提高自己的理论素养和写作能力。

由于岗位的特殊性,分管办公室文字综合工作,主观对政治理论和业务素质要求相对比较严格,客观上要求自己要不断加强学习,夯实理论基础、熟练掌握领会上级院的决策部署和政策文件精神,工作中能与同志们团结一致,打成一片,做到了吃透上情,摸清下情。

因此,一年来,我能够自觉养成勤于学习的习惯,除坚持参加院里的正常工作外,抽时间、挤时间,每天坚持看书读报,浏览__网页、关注新闻动态,利用业余时间加班加点学习理论知识和法律知识,不断丰富自己、提高自己,在思想上、行动上与党组保持高度一致,同时,积极撰写宣传信息调研,先后在《__》、市_网、_周报、电视台上发表信息调研20余篇。

二、立足本职,严于律已认真做好各项工作。

今年以来,工作积极主动,勤勤肯肯,兢兢业业,不论是院领导交办的任务,还是办公室分配的工作,或是自己预见需要做的事情,我都能够做到一丝不苟,统筹兼顾,有条不紊,认真负责地去把每一件事情干好。

一是我秉承不计个人得失,爱岗敬业,工作中踏实肯干,生活中乐观待人待事,早一点上班,晚一点离开,用延长工作时间,为自己充电,提高工作能力;用延长工作时间,把工作做深、做细、做精、使自己满意,让领导放心。

二是认真搞好统计报表和机要收发工作,每月按时上报统计报表,对报表中存在的问题,能够虚心请教,认真纠正,定期搞好统计报表分析,用事实说明道理,用数字说明问题,受到了市院的表彰。同时,在机要收发上,认真学习操作规程,熟练掌握操作技能,严格落实保密规定,及时准确收发机要文件,为领导及时掌握上级精神,提供可靠的政治保障。

三是积极开展人民监督员工作。一年来先后组织二次召开人民监督员会议,组织人民监督员学习有关法律知识、使人民监督员学法、用法、懂法。积极与人民监督员沟通,对我院三类案件、五种情形适时进行监督,由于采用的方法、措施得当,文书制作标准规范,得到了人民监督员对__工作的肯定。同时,我院召开的三类案件、五种情形的做法被市院做为样本在全市推广。

四是积极开展宣传调研活动,为改变我院宣传调研的落后局面,按照领导的意图,制定了20__年1号文有关《宣传信息调研活动实施方案》,并按照方案内容,对宣传信息调研任务进行分解,落实到干警,随时调度,适时进行通报,及时兑现奖惩,有力地促进了宣传信息调研工作的开展。

五是加强内部团结,注重协调配合;一年来按照办公室的工作分工,我和_主任、_主任以及其他同志,相互配合,密切协作,做到分工不分家,遇事一齐抓,站在前干在前,圆满完成院党组交给的各项工作任务。

六是积极开展批评与自我批评,不断修正自己,提高自己,尽努力完成好党组交给的工作任务。

三、加强协调,搞好服务,较好地完成了领导交给的各项工作任务。

办公室的主要职能是参与政务、管理事务、搞好服务,归根到底是为领导、为科室、为干警提供优质服务。

因此,今年以来,我把提高服务质量作为工作的立足点,尽心尽责干好本职工作,努力为领导、为科室、为干警提供尽可能好的服务。认真做好上传下达工作,办公室无小事,尤其是在领导身边工作,要做到事无巨细、不遗不漏,逐一落实。

一方面,认真分析、领会、把握领导工作的重点,围绕领导的工作思路,通过办公室的枢纽作用,做好上情下达工作,体现领导的工作意图。另一方面,通过督查落实,及时掌握工作落实情况,做好下情上传工作,使领导及时了解各项工作的进展情况。

四、注重廉洁自律,克已奉公,带头树立__窗口形象

在努力工作,改造客观世界的同时,自己能够不断加强主观世界的改造,注重党性锻炼,树立正确的世界观、人生观、价值观,构筑牢固的思想道德防线。

在学习、工作和生活中,能够从我做起、从小事做起,从现在做起,防微杜渐,对公家的一事一物,一草一木,做到不贪不沾;能够正确对待荣誉、地位,摆正自己位置,以大局为重,大事讲原则,小事讲风格,规范自己的言行,做到自省、自重、自警、自励;能够遵守公共财务使用有关规定,不以权谋私,不损公肥私。

五、存在的问题和今后的打算

知不足而奋进是我的追求,行不止塑品德是我的目标。我虽然做了些工作,但离党组的要求和同志们的期望还有很大的差距。

一是开拓性、创造性工作不够,有求稳怕变的思想;二是主动性仍显不够,职能作用没有充分发挥;三是理论学习和专业知识的学习需要进一步加强;四是参谋助手作用发挥不够。

为此我要以此次述职为契机,虚心接受领导和同志们的批评和帮助,努力学习,勤奋工作,以良好的精神风貌,扎实的工作作风干好今后的各项工作。

银行党委书记抓党建述职报告篇4

在分行党委的正确领导下,在全行干部职工的全力配合下,本人主持分行工作以来,能面对不断变化的新形势、新情况,能够始终保持必胜的信念,坚持以客户为中心,以市场为导向,以效益为目标,以创新为动力,积极拓展市场,优化客户结构,增强资金实力,提高资产质量,深化内部改革,各项业务健康快速有效发展,各项管理水平不断提高,经营效益不断提升,同业竞争能力不断增强,较好地履行了岗位职责,基本完成了分行下达的各项工作任务。

一、坚定政治立场,认真执行国家金融方针政策和总分行各项规章制度

本人能够把握政治方向和改革、发展的大局,坚持讲大局、讲发展、讲稳定,依法合规经营,创造性开展工作,从政治上、思想上、工作上、制度上确保党的路线方针政策以及上级行规定的贯彻执行。在日常中,始终把学习作为增长知识和才干的重要途径,有计划、有系统地精读*同志的著作、三个代表重要思想以及科学发展观为核心的一系列讲话文件,努力把握其基本观点,领会其精神实质,不断提高自身的政治素质,增强政治鉴别力。使头寸资金保持较低的占用水平。积极开展系统内票据回购业务,提高了资金营运效益。完善授权管理和定价程序,对利率定价流程进一步明确,全行利率定价行为逐步规范,较好地防范了利率风险。出台了《人民币贷款利率定价管理指导意见》,使贷款定价更科学化、规范化和制度化,进一步提高了全行利率定价管理水平。

二、坚持严格管理,加强合规文化建设

只有严格的管理,才有高质量的发展。基于以上认识,我在坚持发展是硬道理的同时,始终做到从严治行,强化管理,较好地规范了经营行为。

一是牢固确立一级法人意识,强化一级法人观念,维护一级法人,自觉维护农行的整体利益,自觉按总、分行的制度和规定办事,严格坚持在授权范围内进行各种业务经营活动。

二是加强自律监管。制定了自律监管综合计划和重点业务的专项计划,建立了联络员制度,以季度例会形式,汇报监管计划的执行情况,做到及时发现问题,完善制度,堵塞漏洞和严肃查处违规责任人,提高制度执行力,达到了防范风险、治理案件的目的。同时组织力量开展了量大面广、涉及业务经营各个层面的多项检查,并认真抓好发现问题的整改。对三职教育、三项管理活动、三化三铁、三化三无一退出、内部综合评价以及其它各项审计检查中发现的问题,召集相关部门,逐条逐项研究,逐人逐事追究。

三是规范信贷操作行为。对农总行、分行近几年来出台的有关制度、办法、规程、实施细则等74个文件进行了分类、整理,编发了《信贷政策制度文件选编》,有效地促进了全行信贷业务规范化发展。严格执行信贷新规则和贷款审批权限,提高贷款审查质量,注重贷款风险合法性、安全性、有效性的审查,把好新增贷款投入关。

xx年全行新增贷款不良率仅为0.14%。同时不断健全全行贷后管理组织架构,明确了工作职责,确定了市、县支行重点管理客户,制定了重点客户贷后管理方案。在宝港风险案中,我行通过加强信贷风险管理得以独善其身的做法得到了总、分行的充分肯定。

四是是以规范化达标升级为载体,狠抓了会出管理的规范化和制度化建设,20xx年11月末,通过市分行组织的自验,全辖15个基层营业机构达到会计工作三铁单位,50个基层营业机构达到会计工作三化单位,84个基层营业机构(含清算中心)达到会计工作达标单位,全辖会计工作三化三铁达标率为100%。

五是是切实加强了一反三防一保工作,率先推行一行一库和社会化押运,为业务经营提供了良好的运行环境。

六是进一步加大了法律审查力度,将法律审查的范围扩大到建筑装潢、采购合同、劳务合同、市场营销、业务拓展、产品创新等方面,有效地规避了法律风险。

三、通过改革创新,不断激发经营活力

以挖掘内部潜力、释放经营活力、增强发展后劲为原则,不断解放思想,更新观念,创新机制,积极实施多项制度改革。

一是在全农行系统率先推出了高透明度、高公开性的绩效挂钩考核办法,变模糊考核为明码标价,并按月考核、按季兑现,体现了凭实绩拿工资、多创利多得益的分配原则,较好地发挥了工资分配的导向作用。该考核办法被分行作为工资分配的两种模式之一在全农行系统进行了推广。

二是以建立商业银行用人机制为目标,进一步深化了干部聘任制度的改革。分别在不同的层面上,有计划有步骤地对各级干部推行了聘任、任期竞聘、竞争上岗等任用办法,努力做到选贤任能,推进业务的发展。

三是进一步调整和优化了机构网点布局。根据集约经营的需要,20xx年共撤并65个基层营业网点。同时,面向市场,突出经营职能,对市县两级机关内设机构进行了调整。

四是加快科技创新步伐。近年来借助科技优势,使财政支付系统成功上线,不仅吸纳了财政清算帐户资金,而且争取到劳动、建设、国土等大系统的支出专户。同时通过新项目开发,支持了业务拓展,相继开发了移动易充值系统、财政票款分离系统、网上银行功能扩充、自助设备功能扩充、自助缴费机对帐单及对帐折打印、vip客户管理系统等10多个业务程序的开发,提升了服务水平和社会形象。

银行党委书记抓党建述职报告篇5

今年来,在市委市政府的正确领导下,在党组班子成员及全局党员干部的大力支持和配合下,作为党组书记,我始终严格要求自己,切实履行党建工作第一责任人职责,立足全局,以党的群众路线教育实践活动为主线,以提高党员干部素质为根本,全力夯实工作基础,探索工作方法,创新工作机制,全面提升党建水平,现将一年来抓党建工作汇报如下:

一、夯实党建基础,切实履行党建工作主体责任

作为党组书记,本人始终牢记职务即是责任,不断强化党组核心建设,切实抓好政治履职。一是在思想上、政治上、行动上与市委、市政府保持高度一致,认真贯彻执行中央和上级党委关于基层党建工作的决议、决定和指示,研究制定本地基层党建工作计划、制度和措施,安排部署年度工作任务,并组织实施。二是加强自身建设,建设服务型党组织。本人始终把为民服务作为自觉追求的基本职责,带头深入基层为贫困群众服务,解决实际问题和困难,带头抓好党建工作的落实。三是认真落实党建工作责任制,全年对党员教育、驻村帮扶等党建工作进行了专题研究。落实了党组中心组学习制度,全年组织学习12次。落实了民主生活会议制度,全年召开2次民主生活会。落实了党组议事决策制度,凡重大事项,均召开党组会议集体研究决定,发扬党内民主,不搞一言堂。四是加强党组织阵地建设。进一步加大我局党建工作人员和资金投入,安排专人负责党建工作。保证落实局干职工报酬待遇、党组织工作经费和活动场所。五是加强党员队伍建设。局党组紧紧围绕提高党员干部队伍综合素质的目标,建立终身学习教育制度,坚持每周四集中学习制度,主要突出抓了理想信念、党纪党风、执法能力和专业知识等四个方面内容,使广大党员领导干部成为勤奋学习、善于思考的模范,成为解放思想、与时俱进的模范,成为勇于实践、锐意创新的模范。

二、认真整改党建问题,确保教育实践活动取得实效

针对群众意见反馈和查摆发现的问题,局党组以高度的紧迫感与责任感抓好党建突出问题的整改,确保活动取得实效。一是精心制定整改方案。局党组围绕履行党建职责不到位、接受上级工作安排讲条件、党内生活要求不严,党内生活流于形式等党建突出问题进行了认真分析和梳理,研究制定了整改落实方案,确定了12条具体整改事项,对每一项整改事项,都明确了具体整改措施、整改方式、目标要求、完成时限、分管领导和责任科室,为整改任务的落实奠定了坚实基础。二是全面开展制度建设。局党组把解决问题与制度建设紧密结合起来,按照于法周延、于事简便的原则,对现有的措施、办法和规章制度进行了一次系统清理,认真做好制度立、改、废工作,并列出制度条目,明确责任单位。目前修改完善党建制度2项。三是扎实开展专项整治。目前,我局已修订了安监局三会一课等制度,明确提出每年至少召开2次党组民主生活会,党组主要负责人与党组成员谈心每年至少2次,党组成员之间相互谈心每年至少2次,并将其纳入2016年工作计划。同时,局党组利用每周四集中学习的时间,组织班子成员学习新《安全生产法》、十八届三中全会、四中全会精神,以及同志系列重要讲话精神,统一了班子成员的思想。在思想上、政治上,与党中央保持高度一致,确保中央、省、市各项决策部署落实到位,保持政令畅通、令行禁止。

三、积极谋划发展,着力整治软弱涣散党组织

根据市委群众路线领导小组下发的《关于在党的群众路线教育实践活动中整顿软弱涣散基层党组织专项行动的通知》精神,局党组制定了详细的工作方案,明确了目标任务、工作重点、整改标准、推进措施等相关内容,并选派专人参加白洋镇善溪冲村软弱涣散基层党组织整顿工作。本人先后多次参加村干部集体会议,与村干部商议发展集体经济工作思路。对存在的问题,通过大家说,一起解决的方式,切实把整顿工作落实到实处。

四、优化机关作风,加强基层服务型党组织建设

为进一步强化机关支部建设,局党组开展了创建学习型机关、学习型支部、学习型单位活动,切实把学习的成果转化成工作的实绩;进一步转变工作作风,提高办事效率,克服门难进、脸难看、事难办的不良习气;严格首问责任制,开展优质服务、优良作风、优美环境活动,在机关内部开展文明科室活动,比服务,创一流,争做服务先锋活动,党员干部职工为民服务的宗旨意识不断增强。开展在职党员进社区活动。搭建党员干部服务平台,在百里洲建民村建立了党建工作联系点,结对帮扶贫困户50户。党组成员每月到联系点村开展指导工作不少于1-2次,帮助解决基层党建工作难题。通过对户调查摸底,座谈了解意愿需求,与联系户建立了干群连心活动联系卡和登记卡,党群干群关系进一步密切。全局形成了党组统一领导、班子成员相互配合,科室各司其职的党建工作格局。

五、加大党建工作支持力度,确保党建工作顺利开展

今年,局党组坚持把为基层党组织和党员解难题办实事作为基层党组织建设的出发点和落脚点,不断加大党建工作经费保障力度,切实解决活动场所建设维修、党员培训等问题,保证基层党组织活动有阵地、工作有力量、办事有经费,为局基层党建工作再上新台阶提供了有力保障。一是加大活动场所维修经费投入,使活动场所真正能使用。采取向上争取一点、自筹一点的办法,多渠道筹措资金13万元,对局六楼活动室进行室内外装修改造,为活动室配备了图书、书柜、桌椅和远教设备,极大地改善了党员开展活动的环境。二是加大党员培训经费投入,使基层党员学习有平台。依托党校、远程教育网络等,认真落实党员干部教育培训经费。今年以来,局党组共投入资金5000元,加大对局机关党员干部的培训力度。通过学习培训,切实解决了基层党员素质不高、业务能力不强的问题。三是加大党内关爱经费投入,使党员困难有关爱帮扶。实施党员关爱行动,七一期间发放关爱资金2000元,慰问局机关退休老党员2人。春节期间投入经费2000元,对百里洲建民村10名生活困难党员干部进行关心和帮助,让困难党员过上一个欢乐、祥和的春节。通过开展关怀党员工作,基层党组织的凝聚力、亲和力和感召力明显增强。

六、扎实开展三万活动,增进人民群众血肉联系

全市万名干部进万村惠万民活动开展以来,本人先后3次带领干部职工、工作队员,到驻点村百里洲镇建民村开展走访慰问活动,与驻点村党支部、村委会班子进行了座谈,对于村干部反映的村委会办公条件简陋,不方面老百姓办事等问题,加大支持与帮扶力度,通过积极筹措资金,目前已筹措资金1万元用于支持该村村委会办公楼维修的难题在开展群众路线教育实践活动期间,我局共发放调查问卷120份,走访农户200户,听取群众意见,了解农村实情,认真查找农村基层组织建设、农村软懒涣散组织等工作中的问题。共收集意见建议7条,其中班子成员2条,个人5条。

七、基层党建工作存在的主要问题

一是党建工作教育形式单一,党员处于被动接受状态,学习效果不明显。二是在抓党建工作方法上缺乏创新,以党建促发展的门路不多,解放思想的程度还需进一步加大。三是阵地建设相对滞后。没有专门的党员活动室,党旗没有上墙,制度和动态上墙更新不及时。

八、下一步党建工作计划

(一)建立基层党建长效机制。巩固我局当前党建工作成果,进一步完善制度、立足制度执行落实。党建工作要做到有计划、有目标、有步骤、有总结、有提高。建立党建工作考核评价体系。党建规范化工作常抓不懈。

(二)围绕业务工作抓好党建。要立足现有条件和工作职能,围绕业务工作抓好党建工作,业务工作和党建工作互相促进。将业务工作与作风建设、队伍建设、主题活动紧密结合,融为一体;以党建工作推动作风转变、强化队伍战斗力,从而提高业务工作水平。特此报告。

 

银行党委书记抓党建述职报告篇6

xx银行党委下设9个党支部,其中基层支部8个、总部机关支部1个,共有党员183人,其中正式党员179人。2018年,在县委、县政府和省市业务主管部门的精心指导下,我结合工作实际,认真履行党建直接责任人职责,团结党委一班人,紧紧围绕县委全年工作部署和全行中心工作,坚持围绕中心抓党建,抓好党建促发展的工作思路,抓班子、带队伍,强素质、谋发展,充分发挥班长的引领作用,带领干部员工圆满完成了各项目标任务,实现了党建工作和业务经营的相互促进和同步发展,为我行顺利创建全市首家农村商业银行奠定了坚实基础。现将自己一年来的履职情况汇报如下。

一、牢固树立带头抓意识

企业党委书记既是单位的一把手,又是党建工作的第一责任人,身挑两副重担,既要履行好抓业务经营的工作职责,又要履行好党建工作职责。基于这种认识,我自觉树立带头抓意识,不断强化抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职的观念,在全行形成了党委书记带头抓、党委成员分工抓、基层支部具体抓的党建工作格局。

我们始终把党建工作列入党委的重要议事日程,与业务工作一起部署、一起检查、一起考核、一起总结,促使基层党建工作与业务工作相互促进、协调发展。

此外,我对合行党建工作的重大问题,都要亲自过问,具体指导,常抓落实。亲自过问、指导的目的,并不是代替分管领导直接抓,而是加大领导力度,使班子成员时时感到一把手的关心、重视和支持,从而鞭策他们把全行党建工作抓得更紧、更实、更好。

二、建立健全抓党建工作制度

提出了制度管理、纪律约束、道德培育的党建工作新思路。

一是规定基层各党支部每月组织党员开展集体学习最少1次以上,机关支部每周1次。要求每名党员在集体学习之外,还要充分利用报刊、网络、手机终端等学习平台,认真开展自学。自己除认真组织并积极参加支部党员学习外,带头讲党课、写心得,争做思想政治工作领头人。

二是规定每季度召开一次党委会,专题研究全行党建工作,明确工作具体责任人并解决存在问题。

三是在年初,按照县委全年工作部署,结合本行实际,及时研究制定了20xx年全行党建工作要点,完善修订了支部党建目标考核细则,下发各支部贯彻执行,做到了工作早安排早落实。

四是实行党委成员联系包抓支部制度,建立了党建工作联系点,明确了各自职责,要求每名领导每月深入联系支部最少一次以上,检查指导,督促任务完成,并列入支部当季考核内容,形成了齐抓共管的党建工作格局。

三、认真履行责任人职责

一是抓班子,带队伍。

作为班子的一把手,带头自觉维护班子团结,服从大局、沟通协调、凝聚力量,着力营造和谐、奋进的工作环境。紧紧围绕全行工作中心,每月组织4次政治法纪学习,先后组织总部机关全体管理人员认真学习了十x届x中全会《决定》、《党的群众路线教育实践活动文件选编》和系列重要讲话。严格遵守党委工作制度,坚持民主集中制,认真组织了党委的民主生活会。

今年,先后在全行开展了三次民主生活会,班子及班子成员均按要求写出了对照检查剖析材料,尤其是通过开展批评与自我批评,使我自身的四风问题亮了相,为进一步抓好党建工作奠定了基础。

为进一步优化支部班子,今年以来,针对支行领导调整、人员变动情况,及时对5个支部的书记、支委进行了调整,将部分年轻、有能力的同志充实到支部班子,进一步优化了支部班子结构,增强了支部班子的整体工作能力。

二是抓培训,提素质。

首先,年初制定了全行党员干部学习培训规划,共分14批对全体党员开展了十x大报告、党建基础知识等培训,截止目前,累计培训数量达到895人次。

其次,认真落实一课三会制度。4月22日,我带头开展了以深刻领会党的群众路线教育实践活动内容,进一步提升xx合行为民服务新理念为主题的专题党课辅导,在自己的带领和要求下,全行9个党支部均积极开展了党日活动、支部书记讲党课等活动,支部工作达到了经常化、制度化、规范化。

再次,加强党员干部管理。对全行党员登记造册,积极抓好学习教育专项活动,认真落实各项管理制度,定期开展党员民主评议,加强党员的考核考评。通过教育培训,使我行党员干部整体素质得到明显提高。

一年来,全行先后有6名同志获得省、市业务能手、优秀党员称号,本人也被省联社xx办事处授予十佳优秀党员。

三是抓规范,强基础。

为履行好第一责任人职责,我始终把全面加强党组织建设作为全行党建工作的一项长期工作任务来抓,从强班子、建制度、促规范等方面入手,将全行基层组织建设与业务经营管理工作同抓共管。

今年,修订完善了支部党建目标考核办法,从定量、定性两方面对支部进行全面考核评价,并对支部班子成员开展述职述廉双评议,使其既接受全体党员评议,也接受服务对象和一般群众评议,增强了其履职意识。

通过坚持不懈的努力,全行基层组织建设逐步探索出了一条党工互促、实现双赢的新路子,受到上级组织充分肯定。省联社党委副书记鲁怡然一行今年3月专程前来本行,对我行党建工作进行了专题调研。

四是抓服务,重创新。

按照县委创建服务型党组织的工作安排,制定了服务型党组织创建方案,确定了xx两个支部为创建示范点,积极开展创建工作。先后投资6万余元购置了投影仪、平板电视等,为两个支部更新了电教设备。在打造示范点的基础上,还根据业务发展和改革要求,责成各部门修订完善了全行管理类、业务类各项制度66个,为全行科学发展、科学决策提供了制度保证。

五是抓载体,求实效。

在深入开展为民务实清廉党的群众路线教育实践活动中,全行党员和客户经理积极开展了以送资金、送信息、送技术和进村组、进农户、进企业为内容的三送三进活动,在每个机构网点醒目位置悬挂了办事流程、工作人员公示牌和联系电话,把支持三农,为民服务工作真正落实到了每名党员的实际行动中。

1—9月,我行累计向县域内小微企业和三农投放各类贷款21.74亿元,占全县金融机构贷款投放额的82%。

针对本行联系的帮扶村存在实际困难,今年先后捐助1万元帮助xx村修建了村委会门前道路排水管道,解决了群众雨天出行困难,真正为群众办了好事、实事。

除此之外,还号召并行党员干部献爱心,先后向帮扶联系村、困难群众、慈善协会共捐款11.71万元。并与县委组织部共同开展了合行圆梦行动,由全行党员个人捐款3万元,对30名困难党员子女进行资助,帮助他们实现了大学梦。

四、认真抓好党风廉政建设

在履行党建责任人具体工作中,按照一岗双责要求,我认真落实党风廉政建设工作党委主体责任,带头严格遵守中央八项规定和《企业领导干部廉洁从业若干规定》的各项要求,以身作则,率先垂范,严格落实党风廉政建设责任制。

年初在全行工作会议上专题安排反腐倡廉工作,并在总部机关设置了《党风廉政建设宣传栏》,在全行统一悬挂了廉政警示牌,加强了廉政文化宣传。按照干部交流轮岗规定,对重要岗位人员工作岗位进行了调整,今年共调整54人,并与县检察院开展了检企共建活动,开展了预防职务犯罪专题讲座,组织全行有关人员到汉中监狱接受了警示教育,增强了全行党员干部廉洁自律意识和合法守规意识,全行已连续15年没有发生经济案件。

五、存在的问题及今后努力方向

审视自我,2018年虽然做了一些工作,取得了一定成绩,但由于自身党建工作经验、能力尚有不足,因此在履行党建直接责任人职责方面还有不到位之处,全行总体工作与县委和上级领导的要求、干部员工的期望也仍有一定差距。

一是理论学习的深度以及指导党建工作、学以致用的力度还不够;二是深入基层解决深层次问题做得不够,调研工作有待加强;三是创新意识不够强,党建工作创新成果较少。

针对上述问题,在今后的工作中,我将从以下几个方面切实加以改进和提高。

一要对照三严三实要求,不断提高自己的领导能力和决策水平,除了认真组织并积极参加单位学习之外,还要不断向书本学习,向实践学习,向同事学习,力求多读点书、多听些课,增强抓好党建工作的本领。

二要自觉履行党建直接责任人职责。按照落实从严治党责任的要求,把抓好党建作为的政绩,坚持党建工作与中心工作一起谋划,一起部署。

三要树立创新意识,在企业党建工作中不断了解新情况、总结新经验、探索新规律,逐步实现总体思路、工作机制、领导方式、工作方法、活动内容和组织形式的创新,做到以创新的思路谋全局、以创新的举措求突破、以创新的方法抓落实,努力推进我行党建工作迈上新台阶,为县域经济发展和本行改革做出自己应有贡献。

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