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[教师教学质量评估实施办法_风险评估报告.doc]教学质量

无忧文档网    时间: 2019-10-07 08:07:16     阅读:

教师教学质量评估实施办法_风险评估报告 教师教学质量评估实施办法 一、评估项目及内容 教学质量评估主要包括课堂教学评估、课程评估、教研室评估三个方面。各项评估的主要内容如下:
1 、课堂教学评估:内容包括教学态度、教学内容、教学方法、教学效果等四个方面。

2 、课程评估:内容包括师资队伍、教材建设、教学条件、课程教学、课程建设等五个方面。

3 、教研室建设:内容包括师资队伍、管理水平、教研活动、课程教学、课程建设等五个方面。

各项评估量化指标参照衡阳师范学院制定的指标体系方案执行。

二、评估原则及方法 教学评估坚持公开、民主、客观、求实的原则。公开,即评估办法和标准公开、评估结果公开;
民主,即教学评估要求广大教师和学生参与。客观,即一切从系部和专业的实际出发,围绕学校教育的办学条件和人才培养规格进行评估,评估结论要力求避免主观倾向。求实,即不搞花架子,不走过场,以评促建,以评促改。

三、时间安排与操作程序 评估每年十一月份结合教师的年终考核进行。

教学评估的工作程序是:( 1 )听取教研室主任教学建设情况汇报;
( 2 )深入课堂听课;
( 3 )检查有关教学文件、教案等;
( 4 )深入教研室检查基本建设和教学管理情况;
( 5 )召开教师和学生座谈会;
( 6 )与教研室主任交换意见;
( 7 )作出评估结论。

四、组织领导 为保证教学评估工作的顺利进行,系部成立评估领导小组,由系正副主任和教研室主任、高级职称教师代表组成,成员 5 7 人。

五、评估结果处理 1 、评估结果分优秀、合格、不合格三类。

2 、对评为优秀的课堂教学、课程、教研室,系部予以表扬或奖励;
对评为不合格的,责令其限期提出整改措施,并付诸行动。

3 、教师个人教学评估结果作为年度考核、职称评定、工资晋升、评先评优的重要依据 。

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