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试述大学生村官的有所为与有所不为

无忧文档网    时间: 2019-09-03 06:13:14     阅读:


  摘 要 在当下社会活跃着这么一群人,这么一支队伍,我们将之亲切地称为“大学生村官”。其实说白了就是知识青年上山下乡。自中央、中央组织部等部门决定,从2008年开始选聘大学生到农村基层任职。至今整整6年。这6年,村官为建设美丽乡村、美丽中国流泪、流汗,涌现过不少感人事迹。本文试从培养大学生村官的意义出发,探讨了大学生村官的现状及面临的问题,试图找出更好的措施,以便帮助村官更好地服务农村、扎根农村,更好地为全面建成小康社会贡献力量。
  关键词 大学生村官 意义 现状 途径
  中图分类号:D63 文献标识码:A DOI:10.16400/j.cnki.kjdks.2016.05.060
  Abstract In the present society so active in a group of people, so a team, we will often called a "college-graduate village official". In fact it is intellectruals. Decision from the Central Committee and the central organization department and other departments, from the beginning of 2008 hiring college students to rural grassroots office. It has been 6 years. These 6 years, the village for the construction of the beautiful countryside, beautiful China shed tears, sweat, there have been many touching stories. The starting from the significance of cultivating the college students village official, probes into the present situation of college graduate village official and facing problem, trying to find a better measures to help village better services in rural areas, rural roots, the better for the completion of a comprehensive well-off society to contribute.
  Key words college student village official; significance; current situation; way
  1 选聘大学生到农村任职的意义
  1.1 选聘大学生到村任职对农村的意义
  第一,中国农村一直以来都是制约中国发展的一个重大障碍。习总书记曾经说过:“中国要富,农民必须富;中国要强,农村必须强。”中国想要真正实现全面富裕,那么农村必须富起来。鉴于中国农村目前的情况,农村的生产技术、管理方式都亟需变革与改进。因此,通过大学生将所学的农业相关知识,先进的管理理念带到农村,从根本上解决农民长期以来缺技术,缺人才的问题。只有这样,才能提高农村生产力,加快农村经济增长速度,才能实现全面建成真正属于农村的小康社会。第二,我们也都知道,大部分的农村人们不但没有富足的生活水平,物质条件很匮乏,其精神文化也相当欠缺,思想生活相当单调。可以说,他们基本没有文化生活。他们不会像城里人那样通过学习文化知识以充实自己,也不会组织各类文化活动,丰富生活。而为了响应国家精神文明建设,努力提升广大农民的精神文化水平任重道远。而大学生却可以将学校所学到的传统文化素质、优秀的精神文化理念传播到农村,形成全村人民的文化自觉,才能提升广大农村人民思想、精神、文化素质,改变人民生活及思维方式。这是大学生村官实现自身价值的需要,是建设美丽新农村的需要,也是全面建成小康社会的需要。
  1.2 选聘大学生到农村任职对国家的意义
  中国就业现状需要大学生到农村。随着全面意识的不断提高,中国经济社会的全面发展,如今的大学教育再也不是精英教育,越来越多的学生进入大学校园,大学教育也日益得到了普及。但就中国目前的就业市场来看,很多大学生就业状况不容乐观。这势必造成国家人力资源的浪费和大学生自价值的降低。
  我国政府的发展切实需要最基层、有农村生活经验的干部。中国已经飞速发展了几十年,我们要想实现后期全面、健康、稳定、高速的发展,不仅仅需要有知识、有才能、懂技术的干部,更多的是需要敢吃苦,能吃苦,会吃苦,有深厚群众基础,深入了解民生的领导干部。只有这样,才能在尽可能大的范围内,保证农民、农村的发展,才能制定出切实可行的,符合广大农民的政策。只有这样,才能创造出有利于国家发展的宏观环境。而大学生村官恰恰具备这些优势。总的说来,农村的发展离不开大学生村官,国家的繁荣与进步也需要大学生村官建言献策。
  2 大学生村官到农村任职现状
  选聘大学生到村任职,锻炼培养了后备人才,完善了村干部队伍的整体结构,不仅在一定程度上缓和了村干部队伍的老化问题,更主要的是有利于加快干部队伍知识的更新,强化了村基层组织的建设,提升了农村精神文明程度。
  (1)大学生村官给农村带来的好处。大学生村官犹如一股新鲜的血液注入广袤的农村大地,给农村乃至整个国家带来的影响都是深远的。大学生村官首先为我国的新农村建设奠定了一定的人才基础。现在基层的管理都很不严格,农民文化素质普遍较低,这对新农村建设以及精神文明建设都是极不利的。而大学生因为受教育程度较高,他们思维灵活,敢于、善于发现问题和解决问题,敢于真正融入农村,为新农村建设建言献策。另一方面,正所谓“初生牛犊不怕虎”,大学生村官有魄力,有胆识,敢闯敢做,不畏困难。大学生到村任职,可将先进的农业知识传播到每家每户,将先进的管理理念传授给村级其他干部。我们可以看见,广大的农村人民在大学生村官、村干部的带领下经济收入得到切实提高,生活水平明显提高,甚至包括精神文化生活也逐渐丰富起来。不但如此,我們也惊喜地看到,广大农民身上真真切切的变化也带动了更广泛的社会效应,使得越来越多的人们开始关心农村,一大批懂技术、懂科学、有知识的学者将涌入农村,为全面建成小康社会服务。如此,便形成了农村良性发展趋势,农村的面貌已然焕然一新,大学生村官适时地将党的政策方针路线以及涉农法律法规传播给农民,现在呈现在我们面前的是一片祥和的农村景象。

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